Firmado en el Pa¨ªs Vasco el primer convenio colectivo regional de Administraci¨®n local

Los diputados generales de Vizcaya y Guip¨²zcoa, Makua y Ainzairna, respectivamente, y el teniente diputado general de Alava, Belausteguigoitia, firmaron ayer, en su calidad de representantes de la Administraci¨®n local del Pa¨ªs Vasco, el primer convenio colectivo laboral de la Administraci¨®n local de Euskadi, que es el primero que se firma en Espa?a en el ¨¢mbito de la Administraci¨®n p¨²blica.

Por parte laboral, los interlocutores que han negociado pertenecen a las centrales ELA-STV y Comisiones Obreras, los cuales afirman que son representativos en ayuntamientos y diputaciones y que, ante la imposibilidad de acreditar ahora otra delegaci¨®n, han decidido representar al sector.Aparte del se?alamiento de unas condiciones laborales y salariales comunes, y con car¨¢cter m¨ªnimo para las 14.000 personas empleadas por la Administraci¨®n local, entre funcionarios y contratados del Pa¨ªs Vasco, el convenio firmado ayer destaca por el reconocimiento de hecho, por parte de los responsables de la vida p¨²blica del Pa¨ªs Vasco, de que los empleados que de ellos dependen deben contar con unos derechos sindicales equiparables a los de cualquier otro sector laboral.

Tambi¨¦n es resaltable la decisi¨®n de las partes de establecer una mutualidad compensatoria para los trabajadores de Vizcaya y Guip¨²zcoa, similar a la llamada Mutua Foral de Alava. Asimismo, se reconoce el derecho a realizar elecciones sindicales inmediatamente despu¨¦s de entrar en vigor el convenio y de acuerdo con una normativa que ¨¦ste se?ala.

El pacto vincula a todos los ayuntamientos y diputaciones de las tres provincias vascongadas, aunque su aplicaci¨®n no es autom¨¢tica, sino que se deja a la decisi¨®n de las partes de cada entidad. La vigencia es desde enero, con efecto retroactivo. El incremento salarial es de un 16% sobre los salarios vigentes hasta el 31 de diciembre pasado. Figuran varias concesiones de car¨¢cter social, como las concedidas al personal que trabaja en festivos y domingos, ya que el convenio afecta a colectivos tales como bomberos, Polic¨ªa Municipal, y en ?lava, Ia misma polic¨ªa foral (millones).

Respecto a las dotaciones presupuestarias que las entidades, tengan que hacer para cumplir el convenio se establece que, en principio, puede atribuirse a estos fines hasta el 70% del presupuesto ordinario para 1980. Dada la escasa dotaci¨®n presupuestaria de algunos municipios de Vizcaya y Guip¨²zcoa, los costes de personal ya alcanzan ahora tales porcentajes. Si se originase un exceso se negociar¨¢ entre las partes una forma de afrontar el excedente, con cargo a futuros rendimientos de los conciertos econ¨®micos.

A la pregunta hecha a miembros de la negociadora social sobre si este convenio se ajusta a la legalidad laboral vigente, teniendo en cuenta que esta materia es, en el Estatuto de Autonom¨ªa vasco, de ejecuci¨®n de la legislaci¨®n del Estado, se contest¨® que ?desde el comienzo, ambas partes nos comprometimos a no sometemos a injerencias externas?. Reconocieron que lo negociado ?no atenta a la legalidad b¨¢sica, aunque s¨ª la supera?.

Respecto a la elaboraci¨®n de una ley o estatuto referente a la funci¨®n p¨²blica en el Pa¨ªs Vasco, manifestaron que este convenio indica que la Administraci¨®n p¨²blica vasca debe negociar esta materia. Emilio Guevara, diputado general de Alava, declar¨® que el convenio viene a asentar en el terreno de los hechos algo que tendr¨¢ que recoger la ley.