El Gobierno seguir¨¢ adelante con el proyecto de decreto que modifica la contrataci¨®n temporal

El Gobierno tiene la intenci¨®n de seguir adelante con el decreto que modifica la contrataci¨®n temporal, seg¨²n manifest¨® ayer el ministro de Trabajo y Seguridad Social, Santiago Rodr¨ªguez Miranda en el transcurso de sendas reuniones mantenidas; con representaciones de CC OO y UGT. El titular de Trabajo se entrevist¨®, posteriormente, con miembros de la Confederaci¨®n Espa?ola de Organizaciones Empresariales (CEOE), que ayer distribuy¨® un comunicado en el que acusaba a los sindicatos de preferir que los trabajadores siguieran en paro, en lugar de ser empleados con las nuevas modalidades de contratos

Santiago Rodr¨ªguez Miranda mantuvo a lo largo del d¨ªa de ayer distintas reuniones con los sindicatos y la patronal para tratar sobre la intenci¨®n anunciada por el Gobierno de presentar un nuevo decreto sobre contrataci¨®n temporal. El ministro valor¨® negativamente la utilizaci¨®n de los decretos en vigor, se?alando su escasa incidencia.La escasa incidencia sobre la contrataci¨®n -que sindicatos y Gobierno reconocen-, es lo que, seg¨²n Rodr¨ªguez Miranda, hab¨ªa llevado al Gobierno a plantear una nueva modalidad de este tipo de contratos, quitando algunas de las limitaciones recogidas en los decretos en vigor y aumentando las bonificaciones a aquellas empresas que hicieran uso de esta modalidad. Asegur¨®, no obstante, que se mantendr¨ªan las cautelas precisas para evitar la flexibilizaci¨®n de plantillas.

Seg¨²n fuentes de CC OO el ministro habr¨ªa dicho a la hora de justificar la propuesta de decreto sobre contrataci¨®n temporal que "para que los empresarios asuman la norma, el Gobierno debe acercarse a sus posiciones", palabras que este peri¨®dico intent¨®, sin ¨¦xito confirmar a trav¨¦s del propio Ministerio.

CC OO y UGT coincidieron ayer al afirmar que la escasa utilizaci¨®n de los decretos existentes en esta materia se basan en la poca difusi¨®n que los mismos han tenido por parte de la Administraci¨®n. Ambos sindicatos advirtieron ayer al ministro del peligro que de cara al. mantenimiento del empleo presenta el proyecto gubernamental

Cr¨ªticas de la patronal

Por su parte, una representaci¨®n de la CEOE mantuvo ayer una reuni¨®n con el ministro de Trabajo en la que se trataron, pr¨¢cticamente los mismos temas que los abordados en las entrevistas que, previamente, hab¨ªa mantenido con los citados sindicatos.En este sentido, el Servicio empresarial que Noticias (SEN), ¨®rgano de la patronal, distribuy¨® ayer un comunicado en el que se criticaban "los retrasos por parte de la Administraci¨®n a la hora de adoptar medidas que favorezcan la contrataci¨®n de trabajadores". La citada nota, especialmente dura con los sindicatos, pon¨ªa como ejemplo de lo anterior el proyecto de decreto sobre contrataci¨®n temporal que el pasado mi¨¦rcoles fue sometido a informe del Consejo General del Instituto Nacional de Empleo (INEM).

El comunicado negaba, por otro lado, que la CEOE haya planteado como reivindicaci¨®n una nueva regulaci¨®n de este tipo de contrataci¨®n, y afirmaba que "para contratar trabajadores y realizar una pol¨ªtica de empleo en la actual situaci¨®n econ¨®mica y social, se necesita regular con urgencia y eficacia estas nuevas formas de contrataci¨®n de trabajadores como se est¨¢ haciendo en Europa".

La patronal carga la responsabilidad de adoptar estas medidas en la propia Administraci¨®n y acusa a las centrales sindicales de haber demostrado "su empe?o en destruir cualquier medida que facilite o promueva la contrataci¨®n de trabajadores". La nota concluye afirmando que los sindicatos "han demostrado que prefieren que los trabajadores sigan en paro, en lugar de ser contratados con las nuevas modalidades".