El consejo rector de Coeba propondr¨¢ la liquidaci¨®n de la cooperativa el pr¨®ximo mes de diciembre

El Consejo Rector, equivalente al consejo de administraci¨®n en una sociedad an¨®nima, de la Cooperativa de Empleados de Banca (Coeba) ha propuesto la convocatoria de una asamblea de socios, a celebrar a principios del pr¨®ximo mes de diciembre, para abrir el proceso de liquidaci¨®n de la cooperativa. Aunque resulte parad¨®jico, la disoluci¨®n jur¨ªdica de Coeba es uno de los pasos necesarios para poder proceder a la venta de la empresa a la sociedad Kanguro. Otro de los requisitos es el de alcanzar antes de fin de a?o una adhesi¨®n al convenio de acreedores de un 69% del total del pasivo de Coeba, que se eleva a unos 1.300 millones de pesetas.

El pasado mes de octubre, la empresa Kanguro Grandes Superficies present¨® una oferta en firme para adquirir la cooperativa Coeba, comprometi¨¦ndose a pagar aproximadamente 800 millones de pesetas, que fue bien recibida por el consejo rector que hab¨ªa sido elegido en julio, ante la imposibilidad de convertir a la cooperativa en una sociedad an¨®nima laboral (SAL). Tras dos meses de negociaciones entre las partes, el consejo rector de Coeba ha decidido proponer a una asamblea de socios, que se celebrar¨¢ en los primeros d¨ªas de diciembre, la liquidaci¨®n de la cooperativa como paso imprescindible para proceder a su posible venta.La liquidaci¨®n de la cooperativa obedece a la imposibilidad f¨ªsica de que una asamblea general de la cooperativa apruebe la liquidaci¨®n de la empresa. El n¨²mero de socios de Coeba ronda los 80.000, por lo que ser¨ªa necesario reunir un quorum de unos 40.000 socios m¨¢s uno para alcanzar el acuerdo de liquidaci¨®n. Si este acuerdo se alcanza en una asamblea ordinaria, los socios encargados de la liquidaci¨®n pueden proceder al tr¨¢mite de la venta de activos de la cooperativa -a Kanguro si se cumplen los dem¨¢s condicionantes- sin mayores problemas legales.

Acuerdo con los acreedores

Otro de los condicionantes para que la operaci¨®n de compra se lleve a cabo consiste en conseguir una adhesi¨®n al convenio de acreedores -Coeba est¨¢ en suspensi¨®n de pagos desde mayo de 1984- de, al menos, el 69% del total de la deuda, lo que supone unos 900 millones de pesetas sobre los 1.300 millones de pasivo ordinario declarados por Coeba en el momento de la suspensi¨®n de pagos. Desde que se firm¨®, hace dos semanas, el convenio de acreedores se han conseguido adhesiones pr¨®ximas a los 400 millones de pesetas, lo que hace que el actual consejo rector de la cooperativa se muestre optimista.Precisamente, una de las condiciones que puso dicho consejo rector a Kanguro, en la mesa de negociaciones, es que los posibles compradores mantengan los compromisos adquiridos anteriormente con los acreedores. Dichos compromisos supon¨ªan el pago, en un plazo de seis meses, del 25% de la deuda, frente a un compromiso de dichos acreedores de aceptar una quita en sus deudas del 75%. Este plan duro se diferencia de otros anteriores en que se ofrece al acreedor la posibilidad de cobrar casi inmediatamente el 25% de sus'deudas, frente a otros que propon¨ªan cobrar entre el 65% o el 45%, seg¨²n los casos, de la deuda pero a un plazo de seis o siete a?os.

De acuerdo con la oferta de Kanguro, esta empresa se compromete a hacerse cargo del pasivo de la sociedad pagando una parte en efectivo y negociando una moratoria con los acreedores institucionales. Las deudas con Hacienda, Seguridad Social y Fondo de Garant¨ªa Salarial se elevan a 400 millones de pesetas, de los que una peque?a parte exigen pago inmediato al estar en tr¨¢mite de ejecuci¨®n.

Una de las condiciones puestas por Kanguro para hacerse cargo de Coeba es que la plantilla quede reducida a unas 230 personas, sobre las 300 actuales. Curiosamente esta cifra coincide con la que te¨®ricamente contaba el consejo rector de la cooperativa para llegar a conformar una sociedad an¨®nima laboral. Esta cantidad exige la tramitaci¨®n de un expediente de suspensi¨®n temporal de contratos que afectar¨¢ a 70 trabajadores.

Aceptaci¨®n sindical

El comit¨¦ de empresa de Coeba ha aceptado ya este punto y se est¨¢ a la espera de que la operaci¨®n, en su conjunto, sea aceptada por las centrales sindicales. El hecho de que el comit¨¦ de empresa, representado por UGT y CC OO, haya aceptado el expediente de regulaci¨®n es considerado por el consejo rector de Coeba como un hecho positivo para que pueda cuajar la operaci¨®n de venta.La venta de la cooperativa es la ¨²nica alternativa s¨®lida a la liquidaci¨®n de la misma, una vez que los trabajadores no aceptaran la propuesta de convertirse en una sociedad an¨®nima liberal y teniendo en cuenta que el plazo legal para levantar la suspensi¨®n de pagos vence el pr¨®ximo 30 de diciembre. Para poder proceder a la constituci¨®n de la SAL hubiera sido preciso el compromiso de unos 230 trabajadores y tan s¨®lo unos 100 lo hicieron.