Declarado nulo el decreto sobre infracciones laborales de los empresarios
El Tribunal Supremo ha declarado nulo el Real Decreto 2347 de 4 de diciembre de 1985, sobre infracciones laborales de los empresarios, estimando el recurso contencioso-administrativo promovido por la Confederaci¨®n Espa?ola de Organizaciones Empresariales (CEOE).La sentencia del Tribunal Supremo declara que el citado real decreto vulnera los derechos de legalidad y tipificaci¨®n establecidos en el art¨ªculo 25.1 de la Constituci¨®n espa?ola.
Entre los fundamentos de derecho recogidos en la sentencia se se?ala que el art¨ªculo 57 del Estatuto de los Trabajadores "expresa que son infracciones laborales de los empresarios las acciones u omisiones contrarias a las disposiciones legales en materia de trabajo". A su vez, el real decreto, en su art¨ªculo primero, a?ade a estas disposiciones las actuaciones que vulneren reglamentos y convenios colectivos como materia de infracci¨®n."Parece claro -se a?ade en el fallo- que el principio de legalidad no ha sido respetado, tanto por esa adici¨®n que innova el real decreto como por la amplitud y vaguedad de lo que pretende ser una tipificaci¨®n de hechos cualificables como in acciones"
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