La empresa DHL despide a 21 empleados que estaban en huelga desde hace un mes

La empresa DHL en Espa?a, filial de la multinacional del mismo nombre del transporte urgente y paqueter¨ªa, ha despedido a 21 trabajadores "por actos de violencia" realizados durante la huelga que mantienen desde el pasado 30 de octubre los empleados de la delegaci¨®n de Madrid. Ayer lunes, la direcci¨®n de la empresa y dirigentes de CC OO se reumeron, sin ¨¦xito, para llegar a una soluci¨®n.

Seg¨²n un portavoz de los huelguistas, "el 75% de la plantilla operativa de la delegaci¨®n de Madrid" secunda el paro. La empresa rebaja este porcentaje hasta el 30% de la plantilla de Madrid, compuesta por 256 personas. Hasta la fecha 21 huelguistas han sido despedidos, seg¨²n la compa?¨ªa "por participaci¨®n violenta" en una huelga que consideran "Ilegal" y el resto ha sido sancionado con un mes sin empleo y sueldo.El conflicto surgi¨® el pasado 30 de octubre cuando el comit¨¦ de empresa denunci¨® el convenio colectivo de 1989 y declar¨® la huelga indefinida para forzar la negociaci¨®n de un convenio nuevo "que recoja algunas mejoras sociales para los empleados", explican los trabajadores en huelga.

La empresa, que tiene su sede madrile?a en la torre Picasso, dice que "nunca nos hemos negado a negociar un convenio" pero que "no estamos dispuestos a hacerlo con violencia". La empresa ha puesto denuncias en comisar¨ªa por los destrozos causados durante los actos de protesta. En la reuni¨®n de ayer, la empresa comunic¨® que s¨®lo negociaciar¨¢ si desconvocan la huelga.

Los los trabajadores persiguenevitar que la empresa cumpla su intenci¨®n final de destruir el art¨ªculo 14 del convenio" por el cual todo el personal pasa a fijo cuando lleva un a?o en la empresa, "con la intenci¨®n de despedir los fijos y contratar eventuales", asegura un huelguista. El portavoz de la compa?¨ªa afirma que no tienen intenci¨®n de suprimir este punto, aunque a?ade que "nos reservamos lo que pueda pasar" ya que "no podemos hipotecar la negociaci¨®n futura".