Guti¨¦rrez y M¨¦ndez acusan a la CEOE de romper el di¨¢logo por c¨¢lculo pol¨ªtico

El di¨¢logo entre la patronal y los sindicatos se est¨¢ quebrando. Los l¨ªderes de CC OO y UGT, Antonio Guti¨¦rrez y C¨¢ndido M¨¦ndez, confirmaban ayer que existen serias dificultades en la mesa abierta sobre reducci¨®n de la jornada laboral y acusaron a la CEOE de haber abandonado ?la cultura de negociaci¨®n por c¨¢lculos pol¨ªticos?. Su impresi¨®n es que los dirigentes de la patronal han llegado a la conclusi¨®n de que ?el Gobierno no necesita ya el di¨¢logo social para consolidarse?.

Los secretarios generales de UGT y CC OO han detectado ?cambios? importantes en la c¨²pula de la patronal, ya que hace un a?o, tras cerrar el pacto de la reforma laboral, reconoc¨ªan que hab¨ªa que abordar la reducci¨®n del tiempo de trabajo y ahora se niegan a discutirla. Pese a esas dificultades y discrepancias, los sindicalistas lanzaron esta advertencia a la patronal y al Gobierno: ?No nos vamos a cansar de exigir la jornada de 35 horas?, y de hecho ¨¦sa ser¨¢ la petici¨®n central del Primero de Mayo y de las movilizaciones posteriores.

Su prop¨®sito es romper el ?c¨ªrculo vicioso? en el que, a su juicio, se han situado la CEOE y el Ejecutivo: la primera ?cerr¨¢ndose en banda? a un acuerdo general sobre reducci¨®n de jornada, y el segundo con ?una negativa rotunda a cualquier iniciativa legislativa? para aplicarla.

Para ello recurrir¨¢n a los dos tipos de estrategia con que cuentan. Intensificar¨¢n el trabajo a trav¨¦s de la negociaci¨®n colectiva e impulsar¨¢n las movilizaciones para presionar y para elevar la conciencia social sobre la necesidad de reducir el tiempo de trabajo en favor del empleo.

Guti¨¦rrez y M¨¦ndez emplazaron al presidente de la patronal, Jos¨¦ Mar¨ªa Cuevas, a que d¨¦ ?una respuesta clara y urgente? y diga si est¨¢ dispuesto o no a mantener la negociaci¨®n.

(El presidente del comit¨¦ de Gobierno de Uni¨®, Josep Antoni Duran i Lleida, manifest¨® ayer su apoyo a la reducci¨®n de la jornada laboral a 35 horas y pronostic¨® que en las pr¨®ximas d¨¦cadas se podr¨ªa llegar hasta las 30 horas.)

Adem¨¢s de las radicales discrepancias sobre la jornada de 35 horas, las otras mesas comprometidas en la reforma laboral tampoco marchan bien, y apenas hay avances para modificar las normas de actuaci¨®n de las empresas de trabajo temporal (ETT) y para cambiar la estructura de la negociaci¨®n colectiva, a excepci¨®n de lo pactado en el sector del metal. Si no se vencen los escollos, se quebrar¨¢ un f¨¦rtil di¨¢logo social iniciado hace cuatro a?os y que ha producido importantes acuerdos.

Primero de Mayo del euro

Este Primero de Mayo coincide con una fecha clave. Al mismo tiempo que los trabajadores estar¨¢n manifest¨¢ndose en las calles, los gobiernos europeos estar¨¢n reunidos en Bruselas para formalizar la aprobaci¨®n del euro. Por ello, el movimiento sindical espa?ol, al igual que el del resto de los pa¨ªses comunitarios, aprovechar¨¢ sus m¨ªtines y manifestaciones para reclamar que la uni¨®n monetaria sea ?un instrumento a favor del empleo y la equidad?. Respecto a la posici¨®n de las autoridades espa?olas ante la uni¨®n monetaria, Guti¨¦rrez calific¨® de ?inadmisible? que el vicepresidente econ¨®mico Rodrigo Rato y ?ex ministros socialistas que hoy apoyan a la derecha?, en clara referencia a Miguel Boyer, digan que se tienen que moderar m¨¢s a¨²n los salarios. ?Se miente cuando se presenta la evoluci¨®n de los costes laborales unitarios como el gran peligro para el empleo?, afirm¨® el l¨ªder de CC OO.

El secretario general de UGT asegur¨®: ?El euro y la uni¨®n monetaria puede ser, o bien la gran oportunidad para resolver el paro y reforzar la democracia en Europa, o el gran fracaso social?.

Los dos sindicatos impulsaron tambi¨¦n ayer manifestaciones de los delegados de prevenci¨®n en las capitales de provincia para exigir el cumplimiento sin m¨¢s demoras de la ley de salud laboral. Esta movilizaci¨®n, seg¨²n CC OO, pretende ser ?una llamada de atenci¨®n a los empresarios que con su actitud de incumplimiento ponen en peligro la seguridad de los trabajadores?. En Madrid, el sector de la construcci¨®n par¨® para denunciar la elevada siniestralidad que este a?o ha causado ya la muerte de 22 trabajadores.

El Gobierno reconoce el incumplimiento de esa ley ya que tiene previsto aprobar en breve una nueva tarifa relativa a accidentes laborales, con la que se pretende favorecer a los empresarios que apliquen la ley y logren reducir la siniestralidad.