UGT se descuelga de los paros en Renfe durante diciembre para negociar

El sindicato UGT ha decidido aplazar la convocatoria de paros parciales en Renfe que llevaba a cabo desde el pasado d¨ªa 21 junto a CCOO y CGT y aceptar el llamamiento de la empresa para negociar el aumento de las primas que perciben los empleados y la reclasificaci¨®n de categor¨ªas laborales. Comisiones Obreras y CGT mantienen los paros de cuatro horas por cada turno los d¨ªas 28 y 30. La huelga de 24 horas prevista del 7 al 8 de enero tambi¨¦n se mantiene, y a la misma s¨ª se adhiere UGT.

Este sindicato advierte adem¨¢s que, si las conversaciones no dan alg¨²n fruto antes del 5 de enero, convocar¨¢ huelgas de 24 horas los d¨ªas 22 de enero y 5 de febrero.Seg¨²n un comunicado hecho p¨²blico por UGT, que cuenta con cuatro representantes en el comit¨¦ de empresa, por cinco de CC OO, dos de CGT y dos del sindicato de maquinistas SEMAF, la direcci¨®n de Renfe ha aceptado iniciar negociaciones para "adecuar las primas m¨ªnimas de todos los trabajadores, empezando por las categor¨ªas que tienen las primas m¨¢s bajas", concluyendo las negociaciones en dos meses.

Seg¨²n manifest¨® la empresa en d¨ªas pasados, las reivindicaciones expuestas por los sindicatos suponen un desembolso "inasumible" de 3.800 millones de pesetas. De acuerdo con la nota hecha p¨²blica por la compa?¨ªa, la empresa propone ahora "llegar a un acuerdo en las categor¨ªas con pluses de productividad m¨¢s peque?os en un plazo inferior a dos meses". Renfe no ha cifrado cu¨¢nto podr¨ªa suponer dicha negociaci¨®n. La empresa propone tambi¨¦n "que el proceso de revisi¨®n de las primas salariales se desvincule de la reclasificaci¨®n de categor¨ªas laborales, que deber¨¢ ser abordada en el marco del pr¨®ximo convenio colectivo".

Reflexi¨®n

La compa?¨ªa destaca asimismo la decisi¨®n tomada por el sindicato UGT "tras un ejercicio de reflexi¨®n riguroso acerca del alcance de la huelga y el da?o que produce a los ciudadanos en estas fechas", y cifra el seguimiento de los paros de los d¨ªas 21 y 23 de diciembre, en una empresa con un nivel de afiliaci¨®n del 73%, en tan s¨®lo el 13%.El "descuelgue" del sindicato UGT de las protestas convocadas en la mayor empresa p¨²blica del pa¨ªs ahonda en la progresiva separaci¨®n de estrategias entre el sindicato que dirige C¨¢ndido M¨¦ndez y el que dirige Antonio Guti¨¦rrez.

Ambas centrales han mostrado profundas discrepancias en sectores como la banca y las cajas de ahorro, que culminaron en posiciones radicalmente distintas en la negociaci¨®n de los nuevos contratos a tiempo parcial con el Gobierno. Comisiones apoy¨® y firm¨® el acuerdo con el Ministerio de Trabajo, mientras que UGT lo rechaz¨® y dio por concluido el proceso de di¨¢logo social.

Las discrepancias en Renfe hacen presumir una agitada negociaci¨®n del pr¨®ximo convenio colectivo en la compa?¨ªa, que afecta a 36.000 empleados.

Todas las fuerzas sindicales de la empresa ferroviaria han cuestionado el proceso de subcontrataci¨®n que lleva a cabo la compa?¨ªa que preside Miguel Corsini al considerar que conduce a la privatizaci¨®n.