El empleo fijo crece un 13% y reduce la eventualidad al nivel de 1990

El empleo fijo ha crecido en Catalu?a un 13% entre octubre de 1997 y septiembre de 1998. De los 70.600 nuevos empleos creados en Catalu?a en este periodo, el 75% fueron fijos y el resto eventuales, seg¨²n datos dados a conocer ayer por CC OO. El aumento de los empleos indefinidos ha reducido el n¨²mero de los temporales, que han pasado del 35,4% en 1995 al 32% en 1997 y al 29,3% actual. Este ¨ªndice de temporalidad no se registraba desde 1990.

El secretario general de CC OO en Catalu?a, Joan Coscubiela, destac¨® ayer que el aumento de la contrataci¨®n fija se debe al tir¨®n de la econom¨ªa catalana -con aumentos de actividad cercanos al 4%- y a los acuerdos para crear empleo pactados en los convenios de las empresas. A?adi¨® que el incremento de los contratos indefinidos tambi¨¦n se debe a la conversi¨®n de trabajadores eventuales en fijos acogi¨¦ndose a las bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social por contratar parados j¨®venes, as¨ª como mayores de 45 a?os. Coscubiela denunci¨®, sin embargo, que "los contratos temporales son cada vez m¨¢s temporales" debido al aumento de rotaci¨®n. De esta forma, la "precariedad que todav¨ªa existe es cada vez mayor". El sindicato considera que parte de culpa de la precariedad laboral la tienen las empresas de trabajo temporal (ETT). En este sentido, CC OO quiere que se reforme la ley estatal que regula las ETT. Otro sindicato, UGT, tambi¨¦n ha planteado esta reforma a trav¨¦s de una iniciativa popular de recogida de firmas. Coscubiela critic¨® la actuaci¨®n de algunas empresas que, seg¨²n precis¨®, contratan trabajadores a trav¨¦s de ETT "de lunes a viernes" para darlos luego de baja el fin de semana y volverlos a contratar toda la semana ahorr¨¢ndose las cotizaciones del s¨¢bado y el domingo. El secretario general de CC OO de Catalu?a asegur¨® que 1998 ha sido "un a?o perdido" en materia de pol¨ªtica social, porque tanto el Gobierno central como el catal¨¢n "no han sabido poner los buenos resultados econ¨®micos al servicio de la pol¨ªtica social para mejorar la distribuci¨®n de la riqueza y disminuir la desigualdad social". Como ejemplo, destac¨® las consecuencias negativas que tendr¨¢ la recientemente aprobada reforma del IRPF, que , a su juicio, puede llegar a poner en peligro algunas prestaciones sociales. Por otra parte, CC OO no centrar¨¢ sus reivindicaciones de cara a la negociaci¨®n colectiva en el dato del IPC, sino en "los incrementos de la productividad de las empresas", afirm¨® Coscubiela. El sindicato ya hab¨ªa iniciado esta pol¨ªtica negociadora en los ¨²ltimos a?os, pero ahora la acrecentar¨¢ a la vista del descenso de la inflaci¨®n al nivel del 1,4%. El secretario general de CC OO de Catalu?a dijo que, con la baja tasa de inflaci¨®n actual, la prioridad debe ser repartir los incrementos de productividad entre la creaci¨®n de empleo y los aumentos salariales, al margen de la parte destinada al beneficio empresarial. La afiliaci¨®n del sindicato en Catalu?a ha crecido durante este a?o. Actualmente hay 123.642 afiliados, frente a los 118.179 de principios de 1998.