Emakunde traza un detallado retrato de la situaci¨®n de la mujer que pone de relieve las desigualdades

La directora de Emakunde (el Instituto Vasco de la Mujer), Txaro Arteaga, es una activa defensora de las pol¨ªticas de acci¨®n positiva para acelerar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Su convicci¨®n se basa en datos como los que componen la detallad¨ªsima radiograf¨ªa que present¨® ayer, en la que se compara en la situaci¨®n de las vascas y los vascos en los m¨¢s diversos ¨¢mbitos de la vida. Las cifras indican de manera inequ¨ªvoca que las desigualdades entre g¨¦neros, a veces enormes, persisten. Para Arteaga el informe muestra la necesidad de "medidas correctoras", porque los datos confirman "la dificultad y la lentitud del cambio social" que propiciar¨¢ la igualdad real.

Lo novedoso de Cifras sobre la situaci¨®n de las mujeres y de los hombres en Euskadi no son las estad¨ªsticas en s¨ª, sino el haberlas reunido en un solo volumen. Emakunde realiza esta tarea una vez por legislatura y como colof¨®n a su plan de acci¨®n positiva, cuyos resultados presentar¨¢ el mi¨¦rcoles en el Parlamento. En t¨¦rminos generales, aunque las desigualdades van disminuyendo, lo cierto es que las mujeres salen peor paradas en casi todos los apartados.La alta feminizaci¨®n de la probreza fue uno de los argumentos centrales del ¨²ltimo 8 de marzo. Emakunde sostiene que las mujeres pobres padecen una doble marginaci¨®n. El 6% de las familias monoparentales que reciben el Ingreso M¨ªnimo de Inserci¨®n (el llamado salario social) est¨¢ encabezado por mujeres, frente a un 1% encabezadas por hombres. Aunque el alcoholismo masculino es superior al femenino, lo cierto es que el consumo de alcohol entre ellas aumenta m¨¢s r¨¢pido que entre ellos. Algo muy similar ocurre con el tabaco.

Educaci¨®n

La Universidad es uno de los ¨¢mbitos en los que las chicas han entrado con fuerza, pero aunque son el 54% de los universitarios, su presencia cae al 20% en las carreras t¨¦cnicas. Tambi¨¦n son mayor¨ªa (dos de cada tres) en las aulas de educaci¨®n de adultos. En la educaci¨®n en general es m¨¢s frecuente que los chicos repitan curso.

Tambi¨¦n ha aumentado de manera progresiva su participaci¨®n pol¨ªtica, pero m¨¢s r¨¢pido en los cargos de elecci¨®n en las urnas que en los internos de los partidos. Cerca de un tercio de las concejal¨ªas de Euskadi est¨¢ ocupado por mujeres, algo que es m¨¢s habitual en los muncipios grandes que en los peque?os. Las parlamentarias son el 30%, pero las alcaldesas representan menos del 12%.

Es m¨¢s habitual que una mujer firme un contrato temporal que un hombre y lo mismo ocurre cuando el contrato es a tiempo parcial. Y aunque son m¨¢s entre la poblaci¨®n activa, tambi¨¦n lo son entre los desempleados, pero no entre quienes cobran un subsidio. Adem¨¢s ocho de cada diez mujeres que trabajan fuera de casa por un sueldo lo hacen en el sector servicios, uno de los m¨¢s precarios.

Las cifras tambi¨¦n muestran de manera clara que las mujeres, con empleo remunerado o no, cargan con las tareas del hogar. El 37% de ellas explica que lo hace inconscientemente y un 27% reconoce que as¨ª le ha acostumbrado a su compa?ero.

En seis de cada diez familias en las que una mujer es referencia, ella es viuda.