Monteseir¨ªn acaba con el conflicto laboral de Polic¨ªa Local y Bomberos con "un esfuerzo econ¨®mico"
El Gobierno municipal del Ayuntamiento de Sevilla, dirigido por Alfredo S¨¢nchez Monteseir¨ªn, logr¨® ayer un acuerdo laboral con los sindicatos profesionales de Polic¨ªa Local y Bomberos y que acabar con tres meses de protestas, que en las tres ¨²ltimas semanas se ti?eron de charanga y pandereta. "No se ha cambiado en el acuerdo ni una coma m¨¢s de lo propuesto por este Gobierno hace tres meses". De esta manera triunfal se mostraba el Delegado de Hacienda, Carmelo G¨®mez (PSOE) que insisti¨® en la firmeza de los dirigentes municipales durante la negociaci¨®n: "No ¨ªbamos de farol. A pesar de tres meses de movilizaciones este equipo de Gobierno ha mantenido sus posturas hasta el final". Tras la firma del Sindicato Profesional de Polic¨ªa Municipal (SPPM) del acuerdo para la negociaci¨®n de la valoraci¨®n de los puestos de trabajo de todo el personal, ya ratificado por los sindicatos UGT, CC OO y CSIF, s¨®lo quedaba el Sindicato Profesional de Bomberos (SPB), cuya asamblea ten¨ªa que decidir ayer en asamblea la aceptaci¨®n del acuerdo.
El secretario general del SPB, Antonio Barrera, admiti¨® su benepl¨¢cito ya que las dos condiciones que impon¨ªan para acceder a la aprobaci¨®n -un borrador de calendario laboral y el inicio de la discusi¨®n de ¨¦ste los d¨ªas 17 y 24 de abril- ya hab¨ªan sido concedidas por los dirigentes municipales. La valoraci¨®n del personal del Ayuntamiento se har¨¢ partiendo del reconocimiento de los grados de peligrosidad 6 y 5 para polic¨ªas locales y bomberos, respectivamente.
Se acaba con un culebr¨®n en el que la aportaci¨®n monetaria que tendr¨¢ que hacer el Consistorio tiene que ver mucho m¨¢s con el final de este sainete, que la aparente inflexibilidad de ambas partes. La llave que ha abierto definitivamente la puerta a una soluci¨®n ha sido el acuerdo sobre el calendario laboral de la polic¨ªa, cuya negociaci¨®n lleg¨® a buen puerto tambi¨¦n ayer.
"El calendario laboral de polic¨ªa local responde a la filosof¨ªa de poner dinero encima de la mesa a cambio de trabajo". El delegado de Hacienda daba en el quid de la cuesti¨®n y lo confirm¨® con un eufemismo para hablar de horas extras: "comprar descansos a la plantilla".
Ahora bien, G¨®mez prefiri¨® no dar cifras sobre la cuant¨ªa que acaba con la bronca sindical diaria. Tan s¨®lo apunt¨®: "El nuevo calendario laboral de la Polic¨ªa Local supondr¨¢ un importante esfuerzo presupuestario por parte de la Corporaci¨®n". Tambi¨¦n se?al¨® , para evitar futuras posiciones, que todos los sindicatos representados en el Ayuntamiento aprobaron en su d¨ªa reducir la jornada de productividad para aumentar la creaci¨®n de empleo en el Ayuntamiento.
El delegado de Seguridad Ciudadana, Jos¨¦ Gallardo, indic¨® que el calendario laboral supondr¨¢ el doble de presencia policial en turnos de noche y 80 polic¨ªas m¨¢s en los barrios.
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