Problemas de supervivencia
Casi la mitad de las empresas espa?olas desaparecen en sus cuatro primeros a?os de vida
El papel de los empresarios y directivos en la creaci¨®n y desarrollo de empresas en Espa?a ha protagonizado un curso en la Universidad Internacional Men¨¦ndez Pelayo, en Santander. Durante cinco d¨ªas, ponentes del mundo universitario y empresarial, como Belarmino Garc¨ªa, director general de Amena; Antonio Vicente, presidente de Panam¨¢ Jack, o Rosa Mar¨ªa Garc¨ªa, consejera delegada de Microsoft Ib¨¦rica, hablaron sobre factores como la innovaci¨®n, las fuentes de financiaci¨®n o el tama?o para el ¨¦xito empresarial.
Ram¨®n Aguirre, presidente del Instituto de Cr¨¦dito Oficial (ICO), expuso durante la charla inaugural el protagonismo de las peque?as y medianas empresas en el tejido empresarial espa?ol, que, seg¨²n sus datos, representan un 99,8% del mismo, y participan en un 62% en la producci¨®n. Adem¨¢s, explic¨® que en 2002 se crearon 327.068 empresas en Espa?a, y que el crecimiento medio, entre 1996 y 2000, fue del 13,3%, uno de los m¨¢s altos de Europa. Esta cifra supone para Aguirre "una muestra del dinamismo de la econom¨ªa espa?ola". Sin embargo, dentro de estas nuevas empresas, el 47% fracasa o cierra su actividad en los primeros cuatro a?os, seg¨²n Aguirre.
Cada a?o se crean m¨¢s de 325.000 empresas. Su crecimiento medio entre 1996 y 2000 fue del 13,3%, uno de los m¨¢s altos de Europa
Para ?lvaro Cuervo, director del curso y catedr¨¢tico de Econom¨ªa de la Empresa en la Universidad Complutense de Madrid, la cifra de creaci¨®n de empresas ha de ser matizada por el autoempleo, porque en muchos casos el trabajador, al no conseguir un contrato, se da de alta como empresa y "transforma en una relaci¨®n mercantil lo que deber¨ªa de ser una relaci¨®n laboral". Esto explica que las mayores cifras de creaci¨®n empresarial se den en los sectores de construcci¨®n y servicios, "donde sin formaci¨®n puedes emplearte". Para Cuervo, los datos de creaci¨®n de empresas "acompa?an al ciclo econ¨®mico", pero "no se ve claramente una correlaci¨®n".
Seg¨²n el director del curso, variables determinantes en la creaci¨®n empresarial son "la familia", porque aporta capital, o garant¨ªas, y la existencia de un entorno industrial, ya que "la mayor¨ªa de las empresas que se crean se vinculan al trabajo previo del empresario, a la experiencia".
La innovaci¨®n que permita obtener una ventaja competitiva y se sit¨²e dentro de un entorno empresarial que se aproveche de las nuevas tecnolog¨ªas, la confianza en el sistema legal para aportar confianza en el inversor o el marco de incentivos de un pa¨ªs tambi¨¦n son factores relevantes.
Sin embargo, el esp¨ªritu emprendedor sigue siendo el factor determinante, como explic¨® Antonio Vicente, presidente de la ilicitana Panama Jack, que habl¨®, desde su experiencia, de la capacidad de cambio, al "pasar de una f¨¢brica de zapatos a convertirse en una marca". "La figura del empresario, la actitud, el entender lo que tienes que hacer, el tener los objetivos y las ideas muy claras y saber que el empresario tiene un reto diario, constante" es lo fundamental para Vicente, que ve "a las nuevas generaciones un tanto complacientes a la hora de emprender". Cuervo subray¨® que "lo m¨¢s relevante es que o hay personas con capacidad de crear, o realmente no hay nueva empresa, aunque te subvencionen o te den apoyos financieros".
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