El hospital Provincial de Castell¨®n hizo test de sida a 150 empleados sin permiso

La Inspecci¨®n del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, que preside Eduardo Zaplana, ha impuesto una sanci¨®n de 1.600 euros al hospital Provincial de Castell¨®n, dependiente de la Diputaci¨®n, por una infracci¨®n grave al no haber informado a los representantes de los trabajadores de que los ex¨¢menes m¨¦dicos a los que fueron sometidos unos 150 empleados del centro inclu¨ªan an¨¢lisis de sida y de hepatitis C. Los ex¨¢menes fueron realizados por la Uni¨®n de Mutuas, y los sindicatos denunciaron el hecho tras la sorpresa de los trabajadores al recibir los resultados.

El reconocimiento no cont¨® con la preceptiva autorizaci¨®n de los empleados para ser sometidos a las pruebas de VIH y de hepatitis C, que precisan de consentimiento escrito, con lo que, seg¨²n indicaron ayer fuentes sindicales, no se descarta que alguno de los 150 trabajadores a los que se hicieron an¨¢lisis de sida inicie acciones legales de forma particular. La resoluci¨®n no ha sido firmada por el inspector de zona al que corresponden las denuncias del centro hospitalario de Castell¨®n, sino que est¨¢ rubricada por el jefe de la inspecci¨®n provincial, Vicente Sampedro. La resoluci¨®n, que lleva fecha de ayer, se produce despu¨¦s de que se hiciera p¨²blico que una mutua de la que es consejero el presidente de la Diputaci¨®n de Castell¨®n, Carlos Fabra, y en la que trabaja su esposa, hab¨ªa realizado an¨¢lisis de sida a funcionarios del hospital, entonces dependiente de la Corporaci¨®n provincial (el hospital ha pasado este a?o a ser gestionado por la Generalitat Valenciana).

Los sindicatos, CC OO y UGT, presentaron sendas denuncias ante Trabajo entre el mes de diciembre y enero, despu¨¦s de comprobar que en los resultados de la revisi¨®n m¨¦dica realizada en octubre a los trabajadores se inclu¨ªa, en muchos casos, los relativos a las pruebas de VIH. Hasta ahora, cuando los sindicatos han dado publicidad al hecho, Trabajo no hab¨ªa dictaminado sobre las irregularidades.

Pese a que, seg¨²n fuentes sindicales, la realizaci¨®n de las pruebas del sida debe contar con la autorizaci¨®n particular de cada empleado, en su resoluci¨®n, la Inspecci¨®n de Trabajo no hace referencia expl¨ªcita a esta cuesti¨®n y ¨²nicamente indica que, en a?os anteriores, ya se hab¨ªan efectuado reconocimientos a trabajadores sanitarios por riesgo biol¨®gico "y con consentimiento de los interesados". Tal como indicaron las mismas fuentes, "las autorizaciones de los trabajadores no se pueden prolongar a lo largo de los a?os y son preceptivas cada vez que se somete a un empleado a estas pruebas".

La resoluci¨®n exculpa a la Uni¨®n de Mutuas, entidad que realiz¨® los reconocimientos m¨¦dicos y considera que "ha respetado con escrupulosidad los dos principios fundamentales en la acci¨®n preventiva de la vigilancia de la salud, como son el respeto al derecho de la intimidad de los trabajadores y el respeto a la confidencialidad en los datos obtenidos". Sin embargo, seg¨²n ha podido saber EL PA?S, la mutua, al ser alertada por los propios sindicatos de las anomal¨ªas cometidas, remiti¨® al hospital, un mes despu¨¦s de realizar los an¨¢lisis, el modelo de consentimiento que los trabajadores deb¨ªan haber rellenado antes de ser sometidos a la revisi¨®n. "Te mando escrito sobre consentimiento de exploraciones m¨¦dicas para los trabajadores del hospital Provincial. Ya remitir¨¦is conformidad o las correcciones oportunas", indicaba la mutua. Tanto ¨¦stos como los documentos del contrato firmado entre la Uni¨®n de Mutuas, de la que es consejero el propio presidente de la Diputaci¨®n, Carlos Fabra, y la Corporaci¨®n provincial, fueron remitidos a la inspecci¨®n de Trabajo que, sin embargo, ha dejado recaer toda la responsabilidad en la direcci¨®n del centro.

Fuentes de la direcci¨®n del hospital Provincial se?alaron ayer su disconformidad con la resoluci¨®n de Trabajo al considerar que "deb¨ªa haber sido la empresa contratada la que se encargara de realizar los ex¨¢menes de manera correcta". De esta manera, el hospital est¨¢ preparando alegaciones contra el dictamen del ministerio. Por su parte, fuentes de CC OO han manifestado tambi¨¦n su disconformidad ante una resoluci¨®n que exculpa a la empresa encargada de los ex¨¢menes y que, a su entender, deber¨ªa asumir la responsabilidad del caso.