S¨®lo uno de cada 100 profesores solicita el a?o sab¨¢tico propuesto por Educaci¨®n

La novedosa medida impulsada por el Departamento de Educaci¨®n de conceder un a?o sab¨¢tico retribuido a los profesores que lo soliciten no ha calado por el momento entre los docentes. S¨®lo cerca de 130 profesores lo han solicitado cuando nada m¨¢s quedan 15 d¨ªas para que se agote el plazo para pedirlo, lo que supone un 1% de los que potencialmente pueden acogerse a esta iniciativa. La previsi¨®n de la consejer¨ªa cuando anunci¨® esta medida es que las peticiones rondar¨ªan entre 1.000 y 2.000. La puesta en marcha del a?o sab¨¢tico, la primera iniciativa de este tipo en Espa?a, cont¨® con el apoyo de los sindicatos ELA, LAB y STEE-EILAS y con el rechazo de Comisiones Obreras, central mayoritaria entre los docentes, que considera que hay que perfeccionar m¨¢s la medida.

Aunque a¨²n faltan 15 d¨ªas para que se cierre el plazo, no es previsible que en este periodo de tiempo se produzca una avalancha de peticiones. El a?o sab¨¢tico va dirigido a los profesores de la red p¨²blica que son funcionarios, un colectivo que suma alrededor de 14.500. Hace unos d¨ªas el departamento extendi¨® la posibilidad de acogerse al permiso al personal laboral docente y educativo, es decir, a los profesionales que trabajan en educaci¨®n especial y en conservatorios, entre otros ¨¢mbitos. Las condiciones para que este personal disfrute de este permiso son las mismas que para los funcionarios. La ¨²nica diferencia es que el plazo de solicitud se ampl¨ªa al 15 de junio.

La aplicaci¨®n del a?o sab¨¢tico es una consecuencia del acuerdo sobre condiciones laborales que el departamento cerr¨® en junio del a?o 2002 con ELA, LAB y STEE-EILAS. Lo innovador de la medida radica en varios aspectos. Por una parte, los docentes que quieran acogerse a este permiso cobrar¨¢n durante cuatro a?os el 84% de su sueldo y disfrutar¨¢n del a?o libre en el quinto, con una retribuci¨®n similar. Durante ese quinto a?o, en el que ya est¨¢n liberados, el 64% de su salario proceder¨¢ de la acumulaci¨®n del 16% que han dejado de percibir durante los cuatro ejercicios anteriores. El departamento completar¨¢ el sueldo hasta llegar al definitivo 84%.Otra de las circunstancias que hacen novedosa la medida es que, a diferencia de lo que ocurre con otro tipo de licencias retribuidas, el disfrute del permiso no est¨¢ condicionado a nada en concreto, como puede ser la realizaci¨®n de alg¨²n estudio o cuidado de familiares. En la orden que desarrolla el a?o sab¨¢tico y que fue aprobada el pasado mes de enero, se establece que los profesores que est¨¦n interesados pueden formalizar su solicitud entre el 1 de enero y el 31 de mayo de cada ejercicio. Una vez cumplimentada la petici¨®n, el curso siguiente computar¨¢ como el primero del ciclo de los cuatro que deben trabajar. Al quinto, librar¨¢n. Sin embargo, la configuraci¨®n del a?o sab¨¢tico realizada por el departamento y sus novedades no han terminado de convencer al profesorado vasco.

Cuando el departamento present¨® su iniciativa, expuso su impresi¨®n de que el permiso iba a contribuir a reducir el estr¨¦s y otro tipo de enfermedades profesionales que aquejan a un colectivo cuya edad media ronda los 48 a?os de edad. Los datos de diferentes estudios revelan que uno de cada cinco docentes de Secundaria en Euskadi asegura sentirse quemado. La indisciplina, la falta de atenci¨®n de los alumnos, el cada vez menor reconocimiento social de la profesi¨®n son algunos de los factores que provocan el agotamiento emocional de los docentes.

As¨ª, la consejera de Educaci¨®n, Anjeles Iztueta, incluso adelant¨® el mismo d¨ªa que present¨® el a?o sab¨¢tico que hasta un 45% de los docentes de la red p¨²blica estar¨ªa dispuesto a coger el permiso. La consejera se basaba en una encuesta que su departamento hab¨ªa realizado entre los profesionales antes de dar forma definitiva a la iniciativa. En principio, sus c¨¢lculos eran que las peticiones oscilar¨ªan entre 1.000 y 2.000.

Falta de garant¨ªas

Comisiones Obreras fue el sindicato que, desde un primer momento, m¨¢s beligerante se mostr¨® con la medida impulsada por la consejer¨ªa por el hecho de que "no est¨¢ suficientemente perfeccionada" y ofrece algunas inseguridades. Seg¨²n la central, el a?o sab¨¢tico no ofrece "garant¨ªa ni seguridad jur¨ªdica" sobre la repercusi¨®n que tendr¨ªa en la cuant¨ªa de las pensiones de los beneficiarios. Seg¨²n unas estimaciones realizadas por los t¨¦cnicos del sindicato, un maestro de Formaci¨®n Profesional que se acogiera a la medida sufrir¨ªa una merma de 734 euros en su pensi¨®n anual. Si se trata de un profesor de Secundaria, la pensi¨®n anual se ver¨ªa reducida en 938 euros.

Por otro lado, Comisiones cree que la propuesta del a?o sab¨¢tico ha sido una "estratagema" del departamento para no afrontar pol¨ªticas relacionadas con el reparto de empleo y el relevo generacional de una plantilla necesitada de incorporar j¨®venes y que en dos a?os se acercar¨¢ a los 50 a?os de edad media.