La Inspecci¨®n de Trabajo ha parado 200 obras en 2004 por infracci¨®n grave

La Inspecci¨®n Provincial de Trabajo ha parado 200 obras en la regi¨®n entre enero y noviembre de 2004, seg¨²n datos de la Consejer¨ªa de Empleo y Mujer. Estas paralizaciones se deben a que los inspectores constataron infracciones graves o muy graves por no contar con las medidas de prevenci¨®n de riesgos laborales previstas en la ley. Un total de 141 empleados en todos los sectores han muerto entre el 1 de enero y el 30 de noviembre pasados en sus puestos de trabajo o camino de ellos, seg¨²n UGT.

Este informe se?ala que son las peque?as empresas del sector de la construcci¨®n -aquellas que tienen menos de 50 trabajadores- en las que proporcionalmente se han descubierto m¨¢s infracciones: 553 en 2.226 peque?as obras hasta septiembre, el 25% del total.

El sector de la construcci¨®n emplea a unas 245.500 personas (el 10% de los trabajadores de la regi¨®n) entre m¨¢s de 13.000 empresas "grandes o de s¨®lo dos o tres personas", seg¨²n el director general de Trabajo, Javier Vallejo Santamar¨ªa. El control de este sector se convierte as¨ª en una tarea "muy complicada y dif¨ªcil", admite Vallejo. M¨¢s a¨²n si lo tienen que hacer s¨®lo 32 inspectores, que deben ocuparse tambi¨¦n de los dem¨¢s sectores laborales.

Mejor, la multa

"El resultado es que, casi 10 a?os despu¨¦s de promulgarse la Ley de Prevenci¨®n de Riesgos Laborales, muchas empresas prefieren no gastar dinero para aplicar las medidas previstas, confiando en que no ser¨¢n visitadas por ning¨²n inspector", asegura Marisa Rufino, secretaria de Salud Laboral de UGT-Madrid. "Es m¨¢s", contin¨²a, "en caso de ser sancionadas, prefieren la multa porque as¨ª la recurren y en muchos casos ni la pagan".

A pesar de disponer de s¨®lo 32 funcionarios para controlar m¨¢s de 13.000 empresas, la Inspecci¨®n de Trabajo efectu¨® 8.314 visitas a los tajos de la regi¨®n entre enero y septiembre pasados. El resultado fue la paralizaci¨®n de 161 obras en construcci¨®n durante este periodo, cifra que se ampli¨® a 200 hasta el pasado 30 de noviembre, seg¨²n Javier Vallejo. En todas ellas hab¨ªa infracciones que entra?aban un riesgo "grave" o "muy grave" para los trabajadores, lo que viene acompa?ado de una sanci¨®n de alrededor de 600.000 euros.

La multa no disuade a las empresas, seg¨²n UGT, especialmente a las peque?as. ?stas recibieron 2.226 visitas cuando realizaban obras hasta el pasado 30 de septiembre. En 553 ocasiones los inspectores detectaron alguna infracci¨®n, casi el 25% de los casos frente al 19% de las grandes obras: 723 infracciones detectadas en 3.794 inspecciones, aunque en este caso se procedi¨® a paralizar 149 obras frente a s¨®lo siete que corr¨ªan a cargo de empresas peque?as.

Estas infracciones provocan riesgos "importantes" para los trabajadores, como es "la propia organizaci¨®n del trabajo", asegura Rufino, quien entiende que eso puede propiciar "la contrataci¨®n de personal no cualificado, como por ejemplo inmigrantes, que, en el caso de carecer de papeles, incluso reciben menos sueldo". "Esto tambi¨¦n dificulta las acciones de formaci¨®n y de informaci¨®n para los trabajadores, ya que muchos inmigrantes ni siquiera conocen el idioma y no las entienden", dice. "Sin embargo", subraya Rufino, "por el momento quien est¨¢ haciendo este trabajo son los sindicatos y la Administraci¨®n, pero no las empresas, que son las que deber¨ªan hacerlo. Y son, sobre todo, las peque?as empresas las que no cumplen con estas obligaciones".

Rufino asegura que, a tenor de los datos de la Inspecci¨®n de Trabajo, "se confirma que en estas peque?as empresas es donde la siniestralidad es mayor, porque es donde, en proporci¨®n, menos se respeta la ley". Por ello, UGT "ha optado por llevar a los empresarios que no cumplan la ley a los tribunales, ya que parece que no hay otra manera para disuadirlos", agrega la misma dirigente sindical.

13,9 millones

El director general de Trabajo, en cambio, considera que "es falso" que las sanciones econ¨®micas no sirvan como medida de disuasi¨®n para los empresarios, y "tampoco es cierto" que la Administraci¨®n no cobre las multas por las infracciones, como sostiene Rufino. "A d¨ªa de hoy, la Comunidad ha impuesto sanciones por valor de 13,9 millones de euros, de los que ya ha ingresado 10 millones en concepto de multas por infracciones en las obras, frente a los seis millones de euros que fueron recaudados el a?o pasado", asegura Vallejo.

Sin embargo, a pesar de estas multas, la mayor¨ªa de las empresas ignoran las medidas de prevenci¨®n de riesgos laborales obligatorias por ley, como recoge un informe publicado el 2 de enero de 2004 por el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad.

Este documento recoge los resultados de 1.037 visitas conjuntas de representantes de sindicatos, patronal y Administraci¨®n a otras tantas obras existentes en la regi¨®n entre el 19 de agosto de 2002 y el 30 de diciembre de 2003: s¨®lo ocho se valoraron como "bien" (lo que representa el 1% del total), y 401 (el 39%) presentaban condiciones "aceptables" de prevenci¨®n de riesgos para los trabajadores. Sin embargo, el 60% de los tajos visitados (628 obras) ten¨ªan deficiencias tales como "redes deficientemente instaladas", "falta de barandillas o estado deficiente de las mismas", "andamios inadecuados", o "falta de protecci¨®n inferior", ya que, seg¨²n el informe, "s¨®lo en raras ocasiones se colocan redes horizontales" para amortiguar las posibles ca¨ªdas de los obreros desde los andamios.

Sin plan de seguridad

Este informe se?ala que el 38% de estas obras carec¨ªa de un plan de seguridad y salud para los trabajadores; un 37% no ten¨ªa instalaciones de higiene (lavabos); y a un 23% le faltaba equipos de protecci¨®n individual para los obreros (cascos, gafas y guantes).

Vallejo admite que la inspecci¨®n en el sector de la construcci¨®n "es prioritaria, ya que es donde m¨¢s irregularidades se cometen". En este sentido, detallas c¨®mo ser¨¢ el pr¨®ximo plan de actuaci¨®n de la Inspecci¨®n de Trabajo para 2005: "De las 41 campa?as previstas, seis estar¨¢n destinadas exclusivamente al sector de la construcci¨®n, a cargo de 21 inspectores, que se dedicar¨¢n ¨²nicamente a controlar las obras, mientras que los 11 inspectores restantes se centrar¨¢n en los dem¨¢s sectores laborales".

Rufino considera que este n¨²mero de funcionarios "es insuficiente" y exige "m¨¢s personal y m¨¢s medios para que puedan hacer cumplir la ley". Vallejo asegura que hay "un compromiso con el Ministerio de Trabajo para aumentar la plantilla en un 30% en los pr¨®ximos a?os".