Educaci¨®n elabora un plan de salud y prevenci¨®n para mejorar la labor docente en los centros

La consejera de Educaci¨®n, C¨¢ndida Mart¨ªnez, present¨® ayer en Ja¨¦n el Plan de Salud Laboral y Prevenci¨®n de Riesgos Laborales del Personal Docente, un documento que todav¨ªa deber¨¢ ser consensuado por el resto de la comunidad educativa y que persigue mejorar las condiciones laborales del profesorado. El plan engloba un centenar de acciones y recoge un an¨¢lisis sobre las patolog¨ªas espec¨ªficas que provocan las bajas laborales, con una media de incidencia del 4,8% sobre los 88.594 profesores que forman parte del sistema educativo andaluz.

Una de las actuaciones previstas el pr¨®ximo curso escolar es la creaci¨®n de un departamento en las delegaciones de Educaci¨®n bajo la direcci¨®n de un profesor con titulaci¨®n de t¨¦cnico superior en Prevenci¨®n de Riesgos Laborales. "Se trata de una iniciativa experimental que trabajar¨¢ en contacto con la asesor¨ªa m¨¦dica para desarrollar estudios estad¨ªsticos sobre las incapacidades temporales y el an¨¢lisis y seguimiento de las causas de las bajas por enfermedad del profesorado, junto a otras actuaciones en materia de prevenci¨®n y formaci¨®n", destac¨® la consejera.

El nuevo documento incluye un estudio que analiza las patolog¨ªas de mayor incidencia entre el profesorado sobre una muestra de 122.000 bajas, aqu¨¦llas que superan los tres d¨ªas de absentismo sin incluir las bajas por maternidad. En primer lugar, y con un 34% del total sobresalen aquellas enfermedades relacionadas con el aparato respiratorio. Entre ¨¦stas se agrupan la gripe, las disfon¨ªas y otras afecciones relacionadas con la neumolog¨ªa. En segundo lugar se encuentra la patolog¨ªa traumatol¨®gica, con el 26%, y que agrupan las bajas por dolor de espalda, artropat¨ªas, traumatismos y, en menor medida, lesiones m¨²sculo-esquel¨¦ticas. El tercer grupo de patolog¨ªas m¨¢s frecuentes son las psiqui¨¢tricas, donde despunta el s¨ªndrome ansioso-depresivo, la reacci¨®n aguda de estr¨¦s y otros s¨ªndromes como el de adaptaci¨®n. Adem¨¢s, la evoluci¨®n de las bajas en los ¨²ltimos cinco a?os dibujan un crecimiento sostenido en estas tres patolog¨ªas, con especial incidencia en el en las enfermedades relacionadas con el aparato respiratorio.

A pesar de que el n¨²mero de bajas provocadas por la depresi¨®n neur¨®tica (5.332 casos en los ¨²ltimos cinco a?os), el s¨ªntoma psicopatol¨®gico o el trastorno del p¨¢nico representan s¨®lo el 7% de las patolog¨ªas de este colectivo, son las enfermedades con un mayor n¨²mero de d¨ªas de licencia, entre los 50 y 70. Por debajo de los 40 d¨ªas se encuentran las bajas por trastornos en la regi¨®n cervical (3.238 en los ¨²ltimos cinco a?os), ci¨¢tica (4.854), lumbago (4.004), laringitis y traqueitis aguda (6.907) o la gripe (12.738), entre otras.

Aunque la proporci¨®n del personal docente es de 53% de mujeres frente al 47% de hombres, el estudio demuestra una desproporci¨®n en la incidencia de bajas por enfermedad ya que el 68% corresponden a mujeres y el 32% restante a los hombres. Por este motivo la consejera de Educaci¨®n subray¨® que todas las actuaciones que el plan recoge se adoptan "bajo una perspectiva de g¨¦nero que permita evitar y afrontar correctamente las desigualdades en salud".

En cuanto a las medidas espec¨ªficas dirigidas a prevenir la incidencia de estas enfermedades, Mart¨ªnez hizo hincapi¨¦ en la necesidad de sensibilizar al profesorado a trav¨¦s de campa?as anti-tabaco y otras de vacunaci¨®n contra la gripe. Adem¨¢s, con car¨¢cter experimental y extensible al resto de la comunidad a partir de 2007, durante el curso 2005-06, se ubicar¨¢ en tres centros de profesorado un logopeda con el objetivo de organizar trabajos en materia de prevenci¨®n y educaci¨®n de la voz, junto a otras actuaciones de intervenci¨®n a los docentes afectados por problemas de disfon¨ªas funcionales. Los mismos centros tambi¨¦n servir¨¢n para acoger programas de formaci¨®n sobre t¨¦cnicas que eviten la carga mental que sufre el profesorado, as¨ª como el estr¨¦s que puede desembocar en una depresi¨®n y el resto de trastornos mentales.

El documento, que a¨²n no tiene concretado su presupuesto, se integra dentro del Plan General para la Prevenci¨®n de Riesgos Laborales en Andaluc¨ªa, que estar¨¢ vigente hasta 2008.