UGT advierte de conflictos laborales por la nueva contrata de basura de Valencia

La nueva contrata de basura de Valencia entrar¨¢ en vigor el pr¨®ximo 1 de noviembre con importantes asignaturas pendientes que auguran "conflictos laborales" y protestas, seg¨²n denunci¨® ayer la Federaci¨®n de Servicios P¨²blicos del sindicato UGT. Las dos empresas que actualmente recogen la basura y limpian las calles de Valencia aplican convenios laborales distintos, una situaci¨®n que ahora se complicar¨¢ con la entrada de una tercera adjudicataria que se nutrir¨¢ de trabajadores de las anteriores, explic¨® el responsable de administraci¨®n local de la FSP-UGT, Francisco Caballero, quien no descart¨® una huelga y otras acciones de protesta si no se negocia una soluci¨®n.

La adjudicaci¨®n del servicio por 15 a?os aprobada por el gobierno del PP el pasado mayo divide Valencia en tres zonas frente a las dos actuales, de modo que Fomento de Construcciones y Contratas (FCC) recoger¨¢ la basura en la parte norte; la Sociedad Agricultores de la Vega (SAV) en el sur, y la uni¨®n temporal de las empresas Secopsa y Nagar¨¦s se encargar¨¢ de los distritos mar¨ªtimos. Los planes de trabajo de cada zona son distintos y sobre la mesa hay dos convenios colectivos, en FCC y en SAV, sin que el Ayuntamiento se haya encargado de que la situaci¨®n "sea homog¨¦nea", como ocurre en Madrid o Barcelona, critic¨® Caballero. El sindicato considera que "la causante del problema es la Corporaci¨®n" y en concreto la concejal de Medio Ambiente, Mar¨ªa Jes¨²s Puchalt, cuya gesti¨®n tild¨® de "inepta e inoperante".

Indefensi¨®n

Los cambios en los sistemas de trabajo derivados de los compromisos de las adjudicatarias con el Ayuntamiento "deben negociarse con los sindicatos", resalt¨® el sindicalista. As¨ª, Secopsa-Nagar¨¦s incorporar¨¢ a 74 trabajadores de SAV y 47 de FCC que se rigen por condiciones de trabajo distintas. "?Qu¨¦ convenio les aplicar¨¢?", se pregunt¨® Caballero. Adem¨¢s, la UTE, siempre seg¨²n UGT, no acepta la representaci¨®n de los seis delegados del sindicato, que han sido trasladados en bloque desde SAV. Esta situaci¨®n, que Caballero calific¨® de "indefensi¨®n", se ha traducido en una demanda ante magistratura. Distinto es el caso de FCC, que s¨ª ha convocado a su comit¨¦ de empresa para hablar de los cambios. De SAV, en cambio, el sindicato - en minor¨ªa en el comit¨¦ de empresa- no tiene respuesta y advierte de que deber¨¢ negociar la ampliaci¨®n del servicio a 365 d¨ªas al a?o frente a los 299 en que lo presta ahora.

La concejal Mar¨ªa Jes¨²s Puchalt respondi¨® a UGT que tuvo oportunidad de alegar al pliego de condiciones de la contrata, que se redact¨® con "transparencia". Seg¨²n Puchalt, "en estos momentos se est¨¢ trabajando para que Secopsa-Nagar¨¦s recoja un convenio colectivo global para sus trabajadores". "La responsabilidad del Ayuntamiento consiste en hacer cumplir el pliego de condiciones. El tratamiento interno de cada una de las empresas es, como su nombre indica, interno", agreg¨®.