La discriminaci¨®n sexual en el trabajo se castigar¨¢ con multas hasta de 90.000 euros
Discriminar en el trabajo costar¨¢ dinero a las empresas. El anteproyecto de Ley de Igualdad, que ma?ana aprobar¨¢ el Consejo de Ministros, establece un r¨¦gimen de sanciones para las compa?¨ªas que incumplan las obligaciones. As¨ª, los empresarios que discriminen a sus trabajadores por raz¨®n de sexo, o que permitan una situaci¨®n de acoso por ese motivo pese a conocerla, se enfrentar¨¢n a multas hasta de 90.000 euros. Lo mismo ocurrir¨¢ si incumplen gravemente los planes de igualdad, seg¨²n el texto al que ha tenido acceso EL PA?S.
La ley ha incorporado varias peticiones de UGT y CC OO; entre ellas, la obligaci¨®n de que todas las empresas negocien medidas de igualdad en el ¨¢mbito laboral entre hombres y mujeres. Con estas medidas se pretende superar la discriminaci¨®n que sufren sobre todo las mujeres.
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