La explotaci¨®n laboral del inmigrante pasa del andamio al restaurante
En dos meses se han destapado cuatro redes, frente a las cinco de todo 2007
Les pagaba 230 euros mensuales por trabajar en un restaurante de Bilbao de lunes a s¨¢bado, con jornadas de hasta 15 horas. Es s¨®lo uno de los ¨²ltimos casos de explotaci¨®n laboral a inmigrantes en Euskadi, un delito que no para de producirse desde principios de la d¨¦cada.
La Polic¨ªa asegura que ha habido un trasvase desde la construcci¨®n a la hosteler¨ªa y a empresas de limpieza o jardiner¨ªa. Por su parte, organizaciones que trabajan con los inmigrantes, como SOS Racismo, aseguran que este tipo de explotaci¨®n es imposible de cuantificar porque "los afectados no lo denuncian, ya que quedan peor: sin trabajo y, en otros casos, con una orden de expulsi¨®n".
Los afectados llegan mayoritariamente de Colombia, Bolivia y Ecuador
Los casos que afloran no son muchos. El pasado a?o, la Delegaci¨®n del Gobierno, por la que pasan todas las denuncias e investigaciones, tiene cuantificados cinco. Pero en 2008, en poco m¨¢s de dos meses ya se han llevado al juez cuatro redes de explotaci¨®n, con nueve personas detenidas. El cambio m¨¢s importante, seg¨²n constata la Polic¨ªa, es que la explotaci¨®n laboral ya no se centra en la construcci¨®n, sino en bares y restaurantes y servicios de limpieza o jardiner¨ªa. "Tambi¨¦n hay muchos casos en el servicio dom¨¦stico, pero es m¨¢s complicado de demostrar y tienes el problema de entrar en una propiedad privada como es una casa", explica el jefe de la Brigada de Extranjer¨ªa de la Polic¨ªa Nacional en Vizcaya.
La explotaci¨®n tiene un patr¨®n preciso: suele darse en empresas de entre uno y tres empleados, con trabajadores en situaci¨®n irregular, mayoritariamente de nacionalidad boliviana, ecuatoriana y colombiana, que realizan su labor sin contratos, con jornadas de lunes a s¨¢bado de diez horas diarias y sueldos que no superan los 600 euros mensuales. Hay casos que rompen la norma. En febrero se detuvo a un empresario de Portugalete dedicado a la construcci¨®n que ten¨ªa a siete operarios extranjeros sin contratos y en situaci¨®n irregular que trabajaban 12 horas diarias. El trabajo lo hac¨ªan en distintas obras, a las que eran trasladados desde una nave que ten¨ªa el patrono en Barakaldo y que hac¨ªa de sede social de la empresa. Y en enero se desasticul¨® en San Sebasti¨¢n una red montada mayoritariamente por extranjeros que empleaba de forma irregular a siete paquistan¨ªes distintas obras.
El jefe de Extranjer¨ªa en Vizcaya se?ala que los empresarios, cuando son descubiertos, no reinciden si son espa?oles. "Quedan escarmentados porque, adem¨¢s de lo que decida el juez, al ser un delito contra los derechos de los trabajadores, la Inspecci¨®n de Trabajo levanta un acta y pueden enfrentarse a sanciones de hasta 6.000 euros por cada trabajador irregular". Al ser detenidos, la justificaci¨®n de los empresarios se repite: hacen un favor al inmigrante al darles trabajo.
La explotaci¨®n tambi¨¦n se ha extendido al sector forestal, ante la negativa de los trabajadores aut¨®ctonos a realizar tareas que requieren un gran esfuerzo f¨ªsico. La Polic¨ªa ha constatado que en este ¨¢mbito las redes est¨¢n encabezadas por extranjeros. "En estos casos suelen reincidir y es m¨¢s complicado pillarles porque hay que ir en coches y cogerles en el lugar".
Las dificultades para la polic¨ªa se incrementan con los chinos, "muy herm¨¦ticos y que nunca se denuncian entre ellos". Los agentes se han encontrado con casos en que se invocaba el reagrupamiento familiar traer a un supuesto pariente a trabajar. Pero, al ser investigados por las autoridades espa?olas en China, se descubri¨® que la persona reclamada no era familiar y le hab¨ªan exigido hasta 15.000 euros para venir a Euskadi.
"Con la redada, el extranjero queda peor"
SOS Racismo, la ONG que m¨¢s trabaja con los inmigrantes, critica duramente la actuaci¨®n de las subdelegaciones del Gobierno y la Polic¨ªa para atajar la explotaci¨®n laboral en la comunidad aut¨®noma. "Es muy bonito que realicen una redada, pero el resultado es que el empresario sale con una peque?a multa y quien queda m¨¢s perjudicado es el inmigrante: sin trabajo y con la perspectiva de ir a un empleo peor a¨²n. Es totalmente surrealista", afirma un portavoz de la organizaci¨®n en Bilbao, quien recalca que el extranjero, en vez de quedar protegido por estas actuaciones, "es castigado". El portavoz de SOS Racismo apunta que las autoridades se limitan en ese caso a "abrir una orden de expulsi¨®n".
Considera que los m¨¦todos deber¨ªan ser diferentes, con una actuaci¨®n a cargo de la Inspecci¨®n de Trabajo y sin la intervenci¨®n de la Polic¨ªa; "o en su caso, que no sea la Brigada de Extranjer¨ªa". A ello agrega que las subdelegaciones deber¨ªan regularizar la situaci¨®n de los inmigrantes que denuncian las mafias o a los empresarios explotadores, "como se dice en un art¨ªculo la Ley de Extranjer¨ªa". "?Qui¨¦n demonios va a denunciar si luego quedan peor?", se pregunta.
"Todav¨ªa no he visto un solo caso en el que haya salido favorecida la persona inmigrante. Que respondan a esto", se?ala, antes de sentenciar que las autoridades "no est¨¢n luchando contra la explotaci¨®n".
La ONG arremete, como ha hecho en los ¨²ltimos a?os, contra la Ley de Extranjer¨ªa, que provoca situaciones sin salida. Por ejemplo, la de empresarios "que quieren arreglar los papeles de inmigrantes y se encuentran con que la ley no se lo permite". Apunta SOS Racismo que la explotaci¨®n laboral en Euskadi existe "a much¨ªsimos niveles y diferentes". Pero cita especialmente dos sectores: el servicio dom¨¦stico y el forestal. En el primero critica las escasas intervenciones policiales, pese a que se suceden los casos de empleadas "que trabajan todos los d¨ªas con una sola tarde libre y que cobran 400 euros al mes". "?Pero c¨®mo van a hacer una redada en un chal¨¦ de Neguri?", inquiere. Asegura la asociaci¨®n que las situaciones m¨¢s frecuentes son las de empresarios que realizan contratos a extranjeros pero les obligan a que ellos se paguen la Seguridad Social.
La Polic¨ªa sostiene que cumple lo estipulado en la Ley de Extranjer¨ªa, que obliga a que un inmigrante, cuando tenga una oferta de su trabajo, debe estar en su pa¨ªs y obtener el visado para venir a Espa?a. Con el permiso de residencia pueden obtener el de trabajo y su situaci¨®n queda totalmente regularizada en dos supuestos: con tres a?os de arraigo, un contrato y un informe de reinserci¨®n social de un familiar o el ayuntamiento, y con dos a?os de arraigo laboral, estando trabajando el ¨²ltimo.
29 detenidos
- La ¨²ltima operaci¨®n se registr¨® la semana pasada, con la detenci¨®n de un matrimonio de Durango que regentaba un restaurante y explotaba a cuatro bolivianas
- En 2007 fueron arrestados seis empresarios, todos ellos en Vizcaya.
- En lo que va de a?o, se han desarticulado cuatro redes en Vizcaya y Gip¨²zcoa, con 29 detenidos entre inmigrantes y due?os.
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