El Supremo obliga a los constructores a pagar la subida salarial pactada
El alto tribunal desestima el recurso de la patronal de Granada
La subida salarial fijada en el convenio colectivo de la construcci¨®n debe aplicarse tambi¨¦n en Andaluc¨ªa. El Tribunal Supremo ha dado el primer paso para zanjar el conflicto que afecta a seis de las ocho provincias de la comunidad, quedan al margen Huelva y Ja¨¦n. Ha desestimado el recurso interpuesto por la patronal de los constructores de Granada y falla a favor de los sindicatos CC OO y UGT. La patronal, por tanto, tendr¨¢ que abonar los atrasos salariales a los trabajadores del sector en Granada durante 2009 y 2010.
El Supremo ratifica una resoluci¨®n previa del Tribunal Superior de Justicia de Andaluc¨ªa (TSJA) y obliga a las empresas a pagar la subida que adeudan a unos 35.000 trabajadores. En concreto, se trata de un 3,5% de enero a diciembre de 2009 (2% de IPC previsto m¨¢s un 1,5% de subida acordada entre las partes) respecto a las tablas salariales de 2008, y un aumento adicional de 1,5% a partir de 2010.
Los sindicatos calculan que se trata de unos 28 millones de euros en la provincia de Granada y unos 210 en toda Andaluc¨ªa solo en 2009.
El Supremo, como ya hiciera la Sala de lo Social del TSJA, no estima los recursos de la Asociaci¨®n de la Peque?a y Mediana Empresa de la Construcci¨®n y Obras P¨²blicas (Asopymec) y de la Asociaci¨®n de Constructores y Promotores de Edificios de Granada.
Ambas argumentaban que puesto que el IPC real no fue del 2% (1,4%), y ya que no exist¨ªa una previsi¨®n formal del IPC en los Presupuestos Generales del Estado, se aplicara s¨®lo la subida del 1,5% acordada. A ello alega el tribunal que s¨ª existe en la Ley de Presupuestos una previsi¨®n real, a la que se acogen los convenios colectivos y que fue la aprobada. La crisis econ¨®mica, como esgrimen los constructores, tampoco puede valer como excusa para no aplicar la subida puesto que "hab¨ªa sido diagnosticada por economistas solventes".
As¨ª, consta en la sentencia, el "desfase que la revisi¨®n salarial provocada con relaci¨®n al incremento del IPC no puede considerarse desorbitado y rompedor del equilibrio del convenio". Los sindicatos CC OO y UGT consideran que de este modo "se despeja de manera inequ¨ªvoca el camino judicial que el resto de conflictos colectivos mantiene en otras provincias andaluzas" y est¨¢n seguros de que obtendr¨¢n sentencias "favorables a las pretensiones sindicales". El responsable de Empleo de Fecoma CC OO de Andaluc¨ªa, Francisco L¨®pez Meg¨ªas, ha instado a los empresarios a que "no sigan dilatando m¨¢s la soluci¨®n al problema" y que entreguen a los trabajadores "lo que es suyo".
Por su parte, el secretario de la Federaci¨®n de Metal, Construcci¨®n y Afines de UGT Granada, Francisco Ruiz Ruano, ha recordado que la subida debe abonarse tambi¨¦n a los aproximadamente 7.000 trabajadores que ya no est¨¢n en activo, pero s¨ª trabajaban en 2009. Por ello les ha animado a reclamar estas cantidades.
Datos del conflicto
- Sevilla, Almer¨ªa, C¨®rdoba, C¨¢diz y M¨¢laga, adem¨¢s de Huesca y C¨¢ceres, son las provincias en las que el conflicto sigue pendiente de resoluci¨®n en los tribunales superiores.
- Sevilla es la ¨²nica provincia en la que los jueces dieron la raz¨®n a la patronal, en un fallo singular, que instaba a las partes a negociar un nuevo acuerdo. En el resto de casos, los tribunales dieron la raz¨®n a los sindicatos.
- UGT y CC OO calculan en m¨¢s de 240 millones de euros los que ha dejado de pagar a los trabajadores los empresarios desde enero de 2009, de los que 60 millones ser¨ªan cuotas patronales a la Seguridad Social.
- En 41 provincias se cumple la subida de salarios pactada en el convenio.
Tu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo
?Quieres a?adir otro usuario a tu suscripci¨®n?
Si contin¨²as leyendo en este dispositivo, no se podr¨¢ leer en el otro.
FlechaTu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PA?S desde un dispositivo a la vez.
Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripci¨®n a la modalidad Premium, as¨ª podr¨¢s a?adir otro usuario. Cada uno acceder¨¢ con su propia cuenta de email, lo que os permitir¨¢ personalizar vuestra experiencia en EL PA?S.
En el caso de no saber qui¨¦n est¨¢ usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contrase?a aqu¨ª.
Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrar¨¢ en tu dispositivo y en el de la otra persona que est¨¢ usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aqu¨ª los t¨¦rminos y condiciones de la suscripci¨®n digital.