Continuidad para marcar diferencias

Quiere ser diferente. Y ya lo es. Con su 40? cumplea?os, esta semana ha llegado su ascenso a consejero delegado del Grupo Liberty Seguros en Espa?a, donde la aseguradora estadounidense este a?o celebra su primera d¨¦cada de actividad. Todo fechas para recordar. Aunque Enrique Huerta ha pasado su aniversario "recluido" en el comit¨¦ estrat¨¦gico que cada a?o re¨²ne a los directivos de la compa?¨ªa en la localidad madrile?a de Miraflores de la Sierra, preparando, entre otras cosas, el relevo de Jos¨¦ Mar¨ªa Dot, que se producir¨¢ oficialmente el pr¨®ximo mes.

El actual presidente de Liberty continuar¨¢ "tutelando", no obstante, a este joven cacere?o hasta que, a finales de 2011, se jubile. De ¨¦l ha aprendido ya "la fidelidad a unos valores", se?ala Huerta, quien cita a Dot entre sus mentores, al tiempo que a Luis Bonell, consejero delegado de Liberty International, que le ha ense?ado "su preocupaci¨®n por el desarrollo de los m¨¢nager y empleados".

Liberty elige a un joven de 40 a?os tras forjarle un perfil multidisciplinar

Y tambi¨¦n quiere ser igual. Similar a ellos dos, al menos en su l¨ªnea de gesti¨®n. ?Qu¨¦ objetivos se propone? Pues, adem¨¢s de crecer por encima del conjunto de sus competidores y con mayor rentabilidad -como es preceptivo-, este ejecutivo moldeado en la casa durante los ¨²ltimos 10 a?os declara que quiere buscar la excelencia en la gesti¨®n de clientes y ser una compa?¨ªa de referencia en calidad de servicio. Como hicieron con ¨¦l, est¨¢ comprometido con el desarrollo del talento de sus colaboradores, agrega.

Licenciado en Econ¨®micas y Empresariales y con un Executive MBA por la Universidad de Chicago, Enrique Huerta -Quique, para sus colegas- se considera un directivo "multidisciplinar" por haber pasado por casi todos los departamentos de Liberty Seguros, adem¨¢s de haber colaborado en proyectos internacionales del grupo (en Europa, Asia y Am¨¦rica Latina). Ha tenido responsabilidades en el canal directo (seguros por Internet y por tel¨¦fono con las marcas G¨¦nesis y Regal), en recursos humanos, tecnolog¨ªas de la informaci¨®n, centro de servicios y mediadores y en el ¨¢rea institucional.

En su carrera profesional figuran dos empresas m¨¢s: Accenture y The Hartford Seguros. Y en la personal, coloca los viajes en compa?¨ªa de su mujer, "aprovechando que a¨²n no tenemos hijos"; el mito de Woody Allen, un libro en su mesilla de noche y los deportes (baloncesto, p¨¢del y f¨²tbol, siguiendo los patrocinios de Liberty), a la cabeza de sus actividades.