Los empleados decidir¨¢n el lunes si se cierra Visteon
La votaci¨®n ser¨¢ el lunes. Si la mayor¨ªa simple de los empleados acepta la propuesta de la empresa, la f¨¢brica de Visteon en El Puerto de Santa Mar¨ªa cerrar¨¢ definitivamente el 30 de diciembre. Si vota en contra, la planta se quedar¨¢ abierta, aunque la compa?¨ªa amenaza con presentar un concurso de acreedores y no garantiza los salarios. La asamblea de trabajadores de ayer no alcanz¨® una postura com¨²n de toda la plantilla. Ser¨¢ la suma de los votos individuales de cada operario la que decida el futuro de esta factor¨ªa.
La oferta de Visteon es suculenta. Ofrece a cada trabajadores una indemnizaci¨®n de 40 d¨ªas por a?o de servicio. La cuant¨ªa m¨ªnima es de 20.000 euros. Ayer se supo que algunos, los altos directivos y de mayor duraci¨®n en la empresa, podr¨ªan superar los 70.000 euros de compensaci¨®n. Es lo que la empresa dar¨¢ en caso de que toda la plantilla acepte estas condiciones y pueda echar el cerrojo antes de que acabe el a?o. Los sindicatos lo ven como un chantaje y, aunque se oponen a esta presi¨®n, permitir¨¢n que sea la votaci¨®n del lunes la que determine qu¨¦ decisi¨®n van a tomar.
El panorama en caso de que no acepten ese cierre no es muy halag¨¹e?o. Visteon amenaza con no dar actividad a la plantilla, no pagar las n¨®minas y presentar un concurso de acreedores que eternizar¨¢ en el juzgado la posibilidad de cobrar alg¨²n d¨ªa una indemnizaci¨®n. En todo caso, la cuant¨ªa se tendr¨ªa que limitar a los 20 d¨ªas por a?o trabajado que establece la ¨²ltima reforma laboral.
Visteon ha reservado 21 millones de euros para el cierre de su planta en El Puerto.
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