Sindicalistas acusan ante el juez de persecuci¨®n a la 'n¨²mero dos' del Igape

El de Berta Casta?o no es el primero ni ser¨¢ tampoco el ¨²ltimo de los juicios a los que se enfrenta la Fundaci¨®n para o Fomento da Calidade Industrial, el organismo dependiente de Econom¨ªa e Industria al que varios trabajadores acusan de represi¨®n sindical y acoso laboral. Ayer por la ma?ana, durante casi cuatro horas, Casta?o repas¨® en el juzgado de lo Social de Santiago los dos a?os de "atrancos" y "represalias" que asegura sufrir desde el inicio de sus actividades sindicales en el ente, que arrastra, adem¨¢s, dos casos recientes de despido nulo a una empleada embarazada -la propia Casta?o- y a otra de baja por maternidad. La trabajadora, con un contrato de obra y servicio como t¨¦cnica, se muestra convencida de que la gerencia, ocupada hasta hace pocos d¨ªas por Covadonga Toca, -ahora secretaria general del Igape- , "pretende recortar el personal que no quiere consolidar en la Axencia Galega de Innovaci¨®n". Este ¨²ltimo organismo se encargar¨¢ de gestionar los programas de I+D en el futuro. La Fundaci¨®n, que en 2009 ten¨ªa 255 empleados, redujo su plantilla a la mitad en los ¨²ltimos dos ejercicios.

Seg¨²n Casta?o, las hostilidades responden a su presencia en el comit¨¦ de empresa

En junio del a?o pasado, el comit¨¦ de empresa present¨® una denuncia ante Inspecci¨®n de Trabajo contra la Fundaci¨®n por represi¨®n sindical, que en septiembre la trabajadora ampli¨® por acoso laboral contra su coordinadora de departamento, despu¨¦s de pasar cuatro meses de baja m¨¦dica como consecuencia de la situaci¨®n l¨ªmite a la que estaba siendo sometida desde 2009, "cuando empiezan a producirse los primeros recortes". En septiembre de ese mismo a?o, Casta?o, embarazada, fue despedida. "La empresa aleg¨® bajo rendimiento laboral, pero hac¨ªa tiempo que se me hab¨ªa retirado la carga de trabajo", se explica la empleada. El despido fue declarado nulo debido a su estado de gestaci¨®n, as¨ª que la empleada se reincorpor¨® a su puesto al mes siguiente. Los hechos se produjeron a la vez que los trabajadores preparaban las elecciones sindicales; aunque hasta noviembre la empleada no present¨® su candidatura, Casta?o est¨¢ convencida de que en el despido pes¨® su intenci¨®n de presentarse. "Cuando me reincorporo, me env¨ªan a un ¨¢rea distinta, porque me dicen que la m¨ªa ya no existe. Me eliminan funciones, dejo de tener posibilidades de formaci¨®n", enumera. En diciembre de 2010, Casta?o fue nombrada secretaria del comit¨¦ de empresa.

Pero los problemas no terminan ah¨ª. En octubre de 2010, la trabajadora vuelve a su puesto despu¨¦s de la baja por maternidad, y de nuevo sufre un cambio de categor¨ªa y pasa a desempe?ar funciones de auxiliar. Desde entonces, y siempre seg¨²n el testimonio de la trabajadora, las hostilidades no dejan de crecer. "Me dicen que no estoy cumpliendo con mi obligaci¨®n de entregar unos informes semanales, cuando me han eliminado el acceso a Intranet, o me niegan la atenci¨®n en el ¨¢rea de registro, o me ponen atrancos para usar un local para las reuniones del comit¨¦", ejemplifica.

A la denuncia de Berta Casta?o se suman las de otros compa?eros, algunas muy parecidas. En el mismo mes de mayo en el que la trabajadora pidi¨® la baja m¨¦dica, la Fundaci¨®n anunci¨® el despido de 11 empleados "por razones objetivas de productividad y econ¨®micas"; seis de ellos estaban inmersos en procesos judiciales contra el ente -la mayor¨ªa, por cesi¨®n ilegal de trabajadores-, una se incorporado unos d¨ªas antes a su puesto despu¨¦s de agotar su baja maternal y otra m¨¢s acababa de dar a luz. Este ¨²ltimo caso se dirimir¨¢ en el mismo juzgado de Santiago el viernes; el juicio estaba previsto para ayer, pero tuvo que suspenderse debido a la dilataci¨®n del de Casta?o. La que fue gerente de la Fundaci¨®n cuando ocurrieron los hechos, Covadonga Toca, desde hace pocas semanas n¨²mero dos del Igape, se present¨® en el juzgado, aunque finalmente no fue llamada a declarar. La trabajadora despedida al volver de su baja lleg¨® a un acuerdo econ¨®mico con la Fundaci¨®n.