Burgos dice que el Gobierno no aboga por un sistema de capitalizaci¨®n para las pensiones
El secretario de Estado de Seguridad Social, Tom¨¢s Burgos, ha afirmado hoy que el Gobierno "no aboga por un sistema de capitalizaci¨®n" para las pensiones sino por uno de reparto y de solidaridad intergeneracional.
Burgos, que ha clausurado hoy la presentaci¨®n de un estudio de Zurich Seguros y la Fundaci¨®n Edad y Vida sobre el reparto y la capitalizaci¨®n de las pensiones, ha dicho, en declaraciones a los medios, que el informe presentado hoy supone una aportaci¨®n m¨¢s en un momento en el que se debate el futuro del sistema porque el Gobierno quiere que sea "lo m¨¢s abierto posible".
No obstante, ha insistido en que el Gobierno aboga por el sistema de reparto porque est¨¢ convencido de su viabilidad econ¨®mica y de que el modelo goza de "la mayor legitimaci¨®n social".
Preguntado sobre la aplicaci¨®n de una tarifa plana en la cotizaci¨®n de los aut¨®nomos mayores de 30 a?os, ha respondido que aplicarla con car¨¢cter general "quiz¨¢ no sea lo m¨¢s adecuado" pero que el Gobierno estudia la posibilidad de ampliar la tarifa plana hacia ciudadanos con m¨¢s dificultades para acceder a un puesto de trabajo.
En este sentido, se ha referido a parados de larga duraci¨®n o mayores de 45 a?os.
Burgos ha se?alado que ha valorado positivamente el efecto que est¨¢ teniendo la incorporaci¨®n entre los aut¨®nomos de la tarifa plana para los j¨®venes y que el Gobierno est¨¢ abierto a considerar otras posibilidades.
En todo caso, ha dicho que el Ejecutivo procurar¨¢ que esos planteamientos tengan "el soporte t¨¦cnico y econ¨®mico suficiente".
Con respecto a la propuesta sobre la regulaci¨®n de la cotizaci¨®n de los contratos a tiempo parcial que ha enviado a los agentes sociales, ha se?alado que el Gobierno est¨¢ obligado "al cumplimiento estricto" de la sentencia del Tribunal Constitucional.
El pasado abril, el pleno del Tribunal Constitucional (TC) declar¨® "inconstitucional y nulo" el sistema que la Ley General de la Seguridad Social establece para el c¨¢lculo de los periodos de cotizaci¨®n que dan derecho a una pensi¨®n contributiva en el caso de los contratos a tiempo parcial.
Seg¨²n Burgos, el modelo que plantea el Gobierno garantiza la plena igualdad de trato en el acceso a las prestaciones contributivas y "evitar cualquier atisbo de discriminaci¨®n en materia de g¨¦nero que es precisamente la motivaci¨®n de la sentencia del TC".
Ha recordado que hay casi 1,8 millones de mujeres que han optado por esta modalidad de contrataci¨®n y que la propuesta va dirigida a que un porcentaje importante de quienes no ten¨ªan derecho hasta ahora puedan acceder a la prestaci¨®n "si bien de acuerdo con su esfuerzo contributivo", ha se?alado.
Aunque "obviamente" supone un coste, que no ha precisado hasta que no se apruebe la soluci¨®n definitiva, ha subrayado que "ser¨ªa perfectamente asumible si dicha soluci¨®n es "equilibrada y ponderada".
Adem¨¢s, se ha mostrado convencido de que los agentes sociales comparten la idea de que se d¨¦ entrada a m¨¢s personas a esta prestaci¨®n.
"Podemos discutir sobre cuestiones de matiz, pero en el objetivo est¨¢n predispuestos al acuerdo", ha a?adido.
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