La patronal alimentaria FIAB despide al 25% de la plantilla

La Federaci¨®n de Industrias de Alimentaci¨®n y Bebidas (FIAB) ha acordado la suspensi¨®n de una cuarta parte de su plantilla, compuesta por 30 personas. La patronal alimentaria planea realizar el recorte con acuerdos voluntarios con los trabajadores. La medida, justifica la direcci¨®n, ha sido adoptada ante la falta de recursos de la organizaci¨®n. Una falta vinculada a la cuantiosa indemnizaci¨®n tras la salida de su anterior secretario general.

Los problemas en la patronal alimentaria tienen su origen, en parte, en el despido improcedente el pasado a?o del secretario general Horacio Gonz¨¢lez por el actual presidente Pedro Astals, que cost¨® m¨¢s de medio mill¨®n de euros. A ese gasto se suma el descenso de ingresos por cursos, la ca¨ªda de las ayudas p¨²blicas y la dificultad para elevar las cuotas ante la existencia de posiciones enfrentadas en la propia organizaci¨®n. Los grupos multinacionales tratan de imponer sus tesis mientras las pymes, mayoritariamente espa?olas, piden protagonismo.

Esta situaci¨®n de la patronal se produce a escasas semanas de que tenga lugar la asamblea ordinaria de la patronal donde se deber¨¢ elegir un nuevo presidente. En la asamblea celebrada a finales del pasado a?o, Pedro Astals se neg¨® a abandonar la presidencia. Desde la oposici¨®n, comandada fundamentalmente por empresas medianas espa?olas, se opt¨® por no presentar una candidatura alternativa ante el compromiso del presidente de abandonar el puesto para la pr¨®xima asamblea.

De cara al futuro, inicialmente se contemplaba solamente la posibilidad de una lista de consenso en la persona de Gonzalo Guill¨¦n, del grupo aceitero Acesur. Actualmente, parece que podr¨ªa existir otra candidatura encabezada Manel Calvo, de la conservera gallega, apoyada por los grandes grupos.