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¡°Frente al paro no hay nada que hacer solo en una generaci¨®n¡±

Seg¨²n C¨¦sar Molinas, economista, autor de "Poner fin al desempleo. ?Queremos? ?Podremos?"

Manuel V. G¨®mez
C¨¦sar Molinas
C¨¦sar Molinas

Espa?a ha superado el 20% de tasa de desempleo tres veces en los ¨²ltimos 30 a?os. ¡°No solo eso¡±, apunta C¨¦sar Molinas, ¡°incluso en los buenos a?os ha tenido entre un 5% y un 15% m¨¢s que los dem¨¢s pa¨ªses europeos relevantes. Es un problema de instituciones. No es que Espa?a no crezca¡±. Para resolver este problema, Molinas, economista, ha escrito junto a Pilar Garc¨ªa Perea Poner fin al desempleo. ?Queremos? ?Podremos?, publicado recientemente.

Pero a pesar de esto, de considerar que el problema del desempleo nace en las instituciones, no cree que su soluci¨®n pase por una reforma, otra reforma laboral. O, al menos, no solo por ella, porque s¨ª cree que hay que tocar el Estatuto de los Trabajadores o cambiar los Servicios P¨²blicos de Empleo. Tampoco su apuesta pasa por el cambio de modelo productivo y reforzar la industria.

¡°El problema es la empleabilidad de la fuerza de trabajo. Las leyes se cambian en el BOE, la empleabilidad de las personas no. Tenemos mucho paro porque hay mucha gente que no es empleable... ni como funcionario municipal. Hay una diferencia abismal entre lo que las empresas pueden demandar y lo que los trabajadores pueden ofrecer¡±. ?Y esto se puede resolver pronto? ¡°No hay nada que hacer en un plazo de menos de menos de una generaci¨®n¡±, responde a medio camino entre la resignaci¨®n y la provocaci¨®n en una entrevista telef¨®nica con este diario, ¡°si empezamos a hacer las cosas bien ya. Ese es el mensaje de mi libro¡±, avanza.

"Mucha gente no es empleable ni como funcionario municipal"

?Por qu¨¦? ¡°Llevamos 35 a?os con una tasa de paro aberrante, no compar¨¢ndola con Alemania sino con Portugal. No hay recetas m¨¢gicas. Es un problema de adaptar la poblaci¨®n a lo que ser¨¢ la econom¨ªa del presente y futuro¡±.

Molinas explica que el libro se centra en aquellos problemas del mercado laboral que ¡°se pueden abordar pol¨ªticamente¡±. Porque, en su opini¨®n, hay otros elementos que no se pueden atajar desde este costado porque ¡°hay un problema cultural importante. ?C¨®mo puede ser que provincias como C¨¢diz, por ejemplo, sobrevivan durante d¨¦cadas con un 40% de paro? Porque hay una sociedad que no solo lo tolera, sino que favorece esto. Cuando yo hablo de instituciones, hablo de instituciones culturales¡±.

Trabajo para gente creativa

"Dentro de cinco o diez a?os no habr¨¢ empleos que no sean creativos"

El libro escrito por Molinas y Garc¨ªa se divide en tres partes. La primera se centra en el futuro del empleo y hacia d¨®nde se dirige. La segunda repasa ¡°la g¨¦nesis de la anomal¨ªa laboral espa?ola¡±. Y la tercera propone las reformas ¡°necesarias¡±. Sobre la primera apunta: ¡°Hay que plantearse que dentro de diez a?os, de cinco, no quedar¨¢n empleos que no tengan una componente de creatividad importante. Van a desaparecer las cajeras de supermercado, que ya est¨¢n desapareciendo. Van a desaparecer los asesores fiscales¡­ en el fondo, todo lo que tiene detr¨¢s esta gente es una hoja de Excel. Deja que el cliente hable con la hoja de Excel. Entonces, ?de qu¨¦ trabajos habr¨¢ m¨¢s demanda? Profesores, peluqueros, dise?adores¡­ gente creativa. Pero gente creativa a nivel muy cualificado y menos cualificado¡±.

A continuaci¨®n, propone lo que es, desde su punto de vista, la principal palanca de cambio: ¡°Necesitamos un sistema educativo que eduque para la creatividad. La buena noticia es que la creatividad se aprende, no se nace. Es un resultado de la psicolog¨ªa de las ¨²ltimas dos d¨¦cadas. Pero eso es brutal, porque tienes que empezar por cambiar a los profesores, reclicarlos, jubilarlos. Por eso digo que eso no se improvisa¡±.

Y eso requiere tiempo: ¡°Si buscamos una soluci¨®n en cinco a?os, no la hay. En un plazo de 15, de 20, 25, s¨ª. Pero es actuando sobre el sistema educativo. No vamos a inventar una industria diferente de la que tenemos¡±.

Entre tanto, hay un colectivo de trabajadores que ¨¦l ve excluidos: los parados de larga duraci¨®n, los que llevan m¨¢s de un a?o sin trabajar (seis meses en EE?UU). ¡°?Ha o¨ªdo a alg¨²n partido pol¨ªtico que hable en Espa?a de esto? No¡±, se?ala con tono regeneracionista. ¡°Los que hablan de algo hablan de la precariedad. Ese es el problema de los que est¨¢n trabajando, no de los que est¨¢n parados. Nadie habla de esos cuatro millones y picos de personas que tenemos descolgadas, excluidos. Como excluimos en su d¨ªa a los moriscos, a los jud¨ªos. Son los moriscos del siglo XXI¡±.

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Sobre la firma

Manuel V. G¨®mez
Es corresponsal en Bruselas. Ha desarrollado casi toda su carrera en la secci¨®n de Econom¨ªa de EL PA?S, donde se ha encargado entre 2008 y 2021 de seguir el mercado laboral espa?ol, el sistema de pensiones y el di¨¢logo social. Licenciado en Historia por la Universitat de Val¨¨ncia, en 2006 curs¨® el master de periodismo UAM/EL PA?S.

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