El mayor fabricante de m¨®viles sustituye a 60.000 trabajadores por robots
La china Foxconn, proveedora de Apple y Samsung, remplaza el 55% de su plantilla en una f¨¢brica con aut¨®matas
La revoluci¨®n rob¨®tica ha desembarcado oficialmente en China. La multinacional taiwanesa Foxconn, el mayor fabricante de m¨®viles del mundo, que ensambla terminales de casi todas las marcas, entre ellas Apple y Samsung, ha decidido reemplazar a 60.000 de sus trabajadores chinos por robots. Las m¨¢quinas realizar¨¢n las tareas m¨¢s mec¨¢nicas y repetitivas de la cadena de montaje. La empresa ha informado a medios locales y a la BBC de que su centro de producci¨®n en la localidad de Kunshan, cercana a Shangh¨¢i, seguir¨¢ necesitando a seres humanos, pero no ha especificado si los trabajadores reemplazados ser¨¢n despedidos.
Con esta operaci¨®n, Foxconn, una empresa que trabaja con gigantes tecnol¨®gicos como Acer, Apple, Amazon y Samsung, sustituye al 55% de su plantilla (reduce los empleados de 110.000 a 50.000) en una de sus 13 f¨¢bricas distribuidas en nueve ciudades chinas, seg¨²n informa el diario local South China Morning Post. La firma, que emplea a m¨¢s de un mill¨®n de personas, ha descartado que el proceso de automatizaci¨®n se traduzca en una reducci¨®n de la plantilla. "Muchas de las tareas asociadas con nuestras operaciones seguir¨¢n automatiz¨¢ndose", ha revelado la empresa en declaraciones a la BBC, en las que ha subrayado que los robots se encargar¨¢n ¨²nicamente de los trabajos m¨¢s repetitivos.
"Cada vez hay m¨¢s empresas propensas a hacer lo mismo", ha declarado Xu Yulian, el director de publicidad de la empresa para la zona de Kunshan. La firma sostiene que la segunda fase de esta operaci¨®n ser¨¢ formar a los empleados para que desarrollen tareas m¨¢s espec¨ªficas y complejas. "Mediante la formaci¨®n permitimos a nuestros empleados centrarse en elementos de mayor valor a?adido, como la investigaci¨®n y desarrollo, el control de procesos de calidad", inform¨®.
Otras tecnol¨®gicas tienen planes parecidos
Kunshan es una de las regiones m¨¢s importantes de China en cuanto a producci¨®n de ordenadores y m¨®viles, donde se hallan unas 4.800 empresas que aportan el 60% del PIB de esta ciudad, y el plan de automatizaci¨®n de Foxconn no ha sido el ¨²nico del sector. Los diarios locales destacan que otras 600 grandes compa?¨ªas de la zona tienen planes parecidos. Mientras que en otra regi¨®n de China, el Guangdong, desde septiembre de 2014, m¨¢s de 500 firmas han invertido 4.200 millones de yuanes (563 millones de euros) en robots, con el objetivo de sustituir a miles de sus trabajadores.
Y es que las advertencias sobre la p¨¦rdida de trabajo causada por los aut¨®matas fueron objeto de debate del ¨²ltimo foro de Davos de enero. Entonces los economistas y expertos del Foro Econ¨®mico Mundial acu?aron el lema de la "cuarta revoluci¨®n industrial", para explicar que debido al proceso de automatizaci¨®n peligrar¨ªan unos cinco millones de empleos en el mundo de aqu¨ª a 2020. Por su parte, la Federaci¨®n Internacional de Rob¨®tica calcula que en los pr¨®ximos dos a?os se vender¨¢n m¨¢s de 8.000 robots "ayudantes" o "humanoides" que podr¨¢n realizar las tareas cotidianas de la oficina y del hogar.
Seg¨²n todos los informes del sector, los empleos m¨¢s vinculados con tareas repetitivas ser¨¢n los que ser¨¢n sustituidos con m¨¢s facilidad por los robots. Los grandes almacenes de Amazon en Estados Unidos son uno de estos casos. En los almacenes del gigante del comercio electr¨®nico trabajan miles de obreros an¨®nimos, que recogen de entre las estanter¨ªas los productos para llevarlos a los empleados, que se encargan de empaquetarlos y pasarlos a los repartidores. Seg¨²n el banco estadounidense Bank of America Merrill Lynch el valor global del mercado de la rob¨®tica alcanzar¨¢ unos 142.000 millones de euros en 2020, siendo actualmente de 32.000 millones.
Foxconn, una empresa marcada por la presi¨®n a su plantilla
Foxconn, adem¨¢s de por ser uno de los mayores fabricantes de piezas para m¨®viles del mundo, tambi¨¦n es conocida por las denuncias respecto a las condiciones laborales de sus trabajadores y la elevada tasa de suicidios entre sus empleados. En 2010 la firma estuvo en el punto de mira internacional por los 18 casos de suicidios, que justific¨® abrir una investigaci¨®n sobre las pr¨¢cticas laborales en el grupo.
En la mayor¨ªa de los casos, se trataba de j¨®venes empleados de menos de 25 a?os que comenzaban a trabajar en la compa?¨ªa, por lo que medios de comunicaci¨®n y analistas culparon a Foxconn de ejercer mucha presi¨®n entre los empleados con largas jornadas de trabajo. A ra¨ªz del esc¨¢ndalo, la firma taiwanesa?anunci¨® una subida del sueldo del 66% a los trabajadores de sus l¨ªneas de ensamblaje.
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