El Supremo respalda el ERE de Panrico, pero le impide ejecutar los ¨²ltimos despidos

El Tribunal Supremo ha confirmado la sentencia de la Audiencia Nacional que aval¨® m¨¢s de 400 despidos del Expediente de Regulaci¨®n de Empleo (ERE) de Panrico pero impidi¨® a la empresa ejecutar los 156 despidos previstos para 2015 y 2016. La decisi¨®n judicial definitiva sobre el ERE va a marcar el futuro de la empresa, sobre la que Bimbo hab¨ªa anunciado un compromiso de compra por alrededor de 190 millones de euros pero condicionado a que el expediente de regulaci¨®n de empleo no fuera declarado nulo. Una portavoz de la empresa explic¨® que esta adquisici¨®n est¨¢ pendiente del visto bueno de la Bolsa Mexicana de Valores (BMV).

El ERE de Panrico, fabricante de marcas como Donuts, Bollycao o La Bella Easo, se firm¨® en 2013 e inclu¨ªa inicialmente el despido de 745 trabajadores de los casi 4.000 que conformaban su plantilla. El ERE fue acordado entre la compa?¨ªa y el comit¨¦ de empresa, pero CC OO, que firm¨® el acuerdo, termin¨® llev¨¢ndolo a los tribunales. La Audiencia Nacional ya revis¨® el caso en 2014 y consider¨® injustificados 156 despidos, los previstos para los a?os 2015 y 2016. Esta decisi¨®n es la que ha confirmado este mi¨¦rcoles el pleno de la Sala de lo Social del Supremo. La resoluci¨®n, seg¨²n han informado fuentes judiciales, se ha adoptado por mayor¨ªa y con el voto particular en contra de un magistrado.

Los jueces del alto tribunal confirman todos los extremos de la sentencia de la Audiencia Nacional, excepto en lo referente al aplazamiento de la indemnizaci¨®n pactada. La empresa y los trabajadores acordaron que las indemnizaciones por despido se abonar¨ªan de forma ¡°parcelada¡± en 18 meses, un acuerdo que la Audiencia anul¨® porque Panrico no acredit¨® durante la negociaci¨®n que le faltara liquidez para pactar el pago aplazado. El alto tribunal, sin embargo, considera ahora ajustado a derecho este aplazamiento.

El Supremo confirma, en todo lo dem¨¢s, la sentencia de la Audiencia Nacional, que respald¨® los 312 despidos previstos en el ERE de Panrico en 2013 y los 277 de 2014, pero prohibi¨® a la empresa ejecutar los 156 previstos para 2015 y 2016.

Seg¨²n la Audiencia, Panrico no ha dado argumentos para demostrar que esas rescisiones de contrato estaban relacionadas con las causas que han justificado el despido colectivo en 2013. "Si existen previsiones de futuro sobre la situaci¨®n econ¨®mica o productiva para dichos a?os lo coherente ser¨¢ que llegado el momento se inicie en su caso un nuevo proceso", concluy¨® el juez, "que verifique la concurrencia de causas [...], sin que quepa emplear hoy a modo de bola de cristal unas previsiones imposibles de contrastar".

Pendientes de la compra

El Grupo Bimbo estaba pendiente de resolver dos cuestiones para cerrar la compra de Panrico, por unos 190 millones de euros. Por un lado, estaba a la espera de que las autoridades de competencia de Espa?a y Portugal dieran luz verde a la operaci¨®n, algo que sucedi¨® el pasado 1 de julio.

Por el otro, estaba el sentido del fallo del Tribunal Supremo respecto al ERE. La empresa condicionaba el cierre de la operaci¨®n a una "resoluci¨®n favorable" del alto tribunal. Un portavoz del grupo mexicano ha explicado que la empresa considera que la decisi¨®n va en esa l¨ªnea. La empresa ahora tiene que notificar a la bolsa mexicana la operaci¨®n. Este tr¨¢mite a¨²n no se ha realizado.?

Desde UGT-Fica han celebrado la decisi¨®n del Supremo pues consideran que pone fin a la situaci¨®n de "incertidumbre" que viv¨ªa la plantilla de la empresa, ha asegurado Sebasti¨¢n Serena, secretario del Sector de Alimentaci¨®n, Bebidas y Tabaco del sindicato. "La compra por parte de Bimbo tiene ahora el campo despejado y pondr¨¢ fin a la falta de inversiones en la empresa", ha a?adido el representante de los trabajadores. "A la espera de conocer el texto de la sentencia, creemos que los magistrados han certificado que el acuerdo del ERE se hizo acorde a la ley", ha puntualizado Serena.