Las 'prebendas' del ayuntamiento de O Porri?o (actualizaci¨®n)

No es infrecuente que los convenios colectivos de los ayuntamientos cuenten con una partida social destinada a sufragar gastos varios de los trabajadores. Lo infrecuente es que sea el primer edil de un municipio el que denuncie el convenio por considerar dichos gastos abusivos. Esto es lo que ha hecho Eva Garc¨ªa de la Torre, alcaldesa socialista de la peque?a localidad pontevedresa de O Porri?o, tal y como se contaba en el art¨ªculo Un Ayuntamiento gallego paga a su plantilla tratamientos est¨¦ticos desde 2011, publicado el 8 de febrero pasado en la edici¨®n digital de Galicia de este peri¨®dico. El art¨ªculo ha causado consternaci¨®n entre la plantilla municipal de O Porri?o. A la carta de protesta de una trabajadora del ayuntamiento, se ha sumado un comunicado de los funcionarios y trabajadores del mismo que lleg¨® a mi buz¨®n el s¨¢bado y me obliga a actualizar este texto.

En el art¨ªculo, firmado por Elisa Lois, colaboradora habitual de este peri¨®dico, se afirma lo siguiente: El convenio colectivo que en 2011, en plena recesi¨®n econ¨®mica, firm¨® el anterior gobierno local del PP con los representantes sindicales de los trabajadores contempla, a trav¨¦s de una partida presupuestaria ilimitada, todo tipo de prebendas para funcionarios e interinos que tambi¨¦n se extienden a sus familiares directos. Las ayudas municipales que se implantaron hace seis a?os incluyen cursos y m¨¢steres en universidades privadas y facturas de tratamientos est¨¦ticos, tanto de ¨®pticas como de cl¨ªnicas odontol¨®gicas, adem¨¢s del pago de matr¨ªculas de estudios a los hijos de los empleados p¨²blicos.

Aunque se dice que esa partida presupuestaria es ilimitada, unas l¨ªneas m¨¢s abajo se especifica: el cap¨ªtulo dedicado anualmente en O Porri?o a esas ¡®prebendas¡¯ de los trabajadores supera el mill¨®n de euros. El texto hace hincapi¨¦ en un caso: La gota que colm¨® el vaso ha sido la factura de 15.000 euros que ha tenido que pagar la tesorer¨ªa municipal a tres trabajadores de la plantilla, dos interinos y un funcionario, a raz¨®n de 5.000 euros cada uno, por la matr¨ªcula de unos cursos de Derecho a distancia en la privada Universidad de Nebrija y que en este caso, seg¨²n el Ayuntamiento, pod¨ªan haber sido realizados a trav¨¦s de la UNED.

La propia alcaldesa ha facilitado estos datos a la redactora. Tambi¨¦n el que se refiere a los sueldos de los trabajadores. Algunos de los cuales, se dice en el texto, cobran hasta 60.000 euros".

Ana Bel¨¦n G¨®mez Sousa, lectora de EL PA?S y miembro del personal laboral de O Porri?o, me ha enviado una larga carta en la que comienza por quejarse de que Elisa Lois no se haya puesto en contacto con ninguno de los trabajadores municipales. Resumo a continuaci¨®n los puntos esenciales de su discrepancia con lo afirmado en el art¨ªculo:

Respecto a la cuant¨ªa destinada a fondos sociales se?ala la lectora: El cap¨ªtulo mencionado es el Cap¨ªtulo I de la base de ejecuci¨®n del presupuesto, que asciende en total a cinco millones de euros y comprende todos los gastos: sueldos, seguridad social, indemnizaciones, etc. (as¨ª como plazas provistadas pero que no est¨¢n cubiertas). La parte dedicada al fondo social es de 25.000 euros. Un mill¨®n de euros es la parte dedicada dentro de los cinco millones arriba citados, a la Seguridad Social.

En un mensaje posterior, la se?ora G¨®mez me facilita las distintas partidas a las que fueron dirigidos los gastos sociales en 2016: Sanitarias: 13.642,81 euros; Escolares: 6.017,93 euros; Nacimiento de hijos:mil euros; Total: 20.660,74 euros. (La cifra pagado por nacimiento de hijos inicialmente era err¨®nea).

La misma comunicante asegura adem¨¢s que los 60.000 euros de sueldo que perciben seg¨²n el art¨ªculo, algunos empleados, en realidad solo se refiere a los poqu¨ªsimos funcionarios de alto nivel cuyos salarios est¨¢n regulados por el Estado y las Administraciones Locales conjuntamente. La gran mayor¨ªa de empleados p¨²blicos, aclara, somos laborales y auxiliares administrativos. En mi caso en concreto, mis ganancias brutas del a?o 2016 son 16.245,62 euros.

En el comunicado difundido por los funcionarios y trabajadores del Concello de O Porri?o se insiste en los mismos aspectos y se aportan los mismos datos que la se?ora G¨®mez respecto al fondo social: "este se compone de dos partidas, dotadas con trece mil y con doce mil euros, respectivamente, para gastos sociales de toda la plantilla, tanto personal funcionario como laboral, lo que hace un total de 25.000 euros, a a?os luz del mill¨®n de euros que se saca de la manga la alcaldesa", se?ala el comunicado, que a?ade a rengl¨®n seguido:

"La existencia de un fondo social para los trabajadores es algo habitual en los convenios colectivos tanto de las administraciones p¨²blicas como de empresas privadas desde hace muchos a?os. Cuando la alcaldesa habla de que el convenio que contempla este fondo fue aprobado por el gobierno del PP, vuelve a olvidar que dos concejales del actual equipo de gobierno votaron a favor de la aprobaci¨®n. ?Acaso antes consideraban que era un buen convenio y ahora lo ven como una afrenta a los ciudadanos, o es que firman sin preocuparse por saber lo que firman?

Por ¨²ltimo, y no menos importante, los empleados p¨²blicos, como cualquier ciudadano, tienen derecho a sus ideas pol¨ªticas, a votar y a militar en el partido que les de la gana. Otra cosa ser¨ªa que esas ideas o militancia interfirieran con su quehacer laboral, para lo cual existen procedimientos sancionadores conforme a la ley. Como no puede aplicarlos, no tiene ning¨²n escr¨²pulo en recurrir a la prensa para difamar p¨²blicamente a los trabajadores.

Los trabajadores del Concello nunca nos hemos negado a hablar y negociar aspectos del convenio para corregir usos abusivos que no fueron previstos en su redacci¨®n. Pero lo que no admitimos es renunciar en bloque a todos los derechos que leg¨ªtimamente nos corresponden, tal como pretende la alcaldesa".

Los funcionarios y trabajadores se refieren en el comunicado a una frase que figura en el texto de Elisa Lois que ha molestado tambi¨¦n a Ana Bel¨¦n G¨®mez Sousa, se trata de la que dice: una plantilla mayoritariamente af¨ªn al PP, en la que algunos de sus miembros son incluso afiliados al partido.

Desconozco si la periodista se ha puesto en contacto con un n¨²mero representativo de nosotros, preguntando por nuestra ideolog¨ªa, escribe Ana Bel¨¦n G¨®mez. Yo, personalmente no tengo problema en decir que soy de izquierdas. No me parece que sea algo significativo para desempe?ar con objetividad mis tareas. Imagino que los periodistas tambi¨¦n tiene ideolog¨ªa, algo que entiendo reservan a su esfera privada.

Elisa Lois me ha enviado un correo en el que insiste en la veracidad de sus datos y responde punto por punto a las quejas. Resumo aqu¨ª lo fundamental, como he hecho con la queja de la lectora:

Por seguir el orden de las puntualizaciones que se le han hecho a la informaci¨®n, es cierto que no habl¨¦ con los trabajadores del Ayuntamiento pero s¨ª lo hice con los sindicatos, al ser estos los representantes de la plantilla.

El fondo social no es de 25.000 euros, sino mucho mayor, y a d¨ªa de hoy est¨¢ cubierto con un remanente de tesorer¨ªa de las plazas vacantes que no se han cubierto. Supone, aproximadamente, un mill¨®n de euros la cifra de previsi¨®n de gasto.

Por ¨²ltimo, en alusi¨®n a las afiliaciones pol¨ªticas de la plantilla que la trabajadora considera comentarios discriminatorios, creo que queda claro que no son opiniones de la redactora sino de la alcaldesa.

 Entiendo que la discrepancia fundamental entre lo que dice la informaci¨®n de Elisa Lois y lo que se?ala tanto la se?ora G¨®mez como el comunicado de los trabajadores del ayuntamiento de O Porri?o es la cuant¨ªa que el convenio destina a gasto social. Y en realidad, puede que las dos partes tengan su parte de raz¨®n. Porque una cosa es, como explica Elisa Lois, que dicho fondo est¨¦ cubierto "con un remanente de tesorer¨ªa de las plazas vacantes que no se han cubierto", y otra que realmente se hayan gastado cifras estratosf¨¦ricas como sugiere el texto. El convenio no acota, al parecer, de manera adecuada, cual es el l¨ªmite de gasto del apartado de ayudas sociales en lo referente a la formaci¨®n de los trabajadores. De ah¨ª que se hayan abonado (precisamente por estas inconcreciones) hasta 15.000 euros para matr¨ªculas universitarias de tres empleados, cosa que todas las partes consideran escandalosa.Al mismo tiempo, y tal y como se?ala la se?ora G¨®mez, la suma gastada en 2016 en ayudas fue de poco m¨¢s de 20.000 euros.

De hecho, tal y como informa el texto, los representantes sindicales se muestran dispuestos a revisar el convenio, aunque rechacen los modos de la alcaldesa. Esta es igualmente la postura de los funcionarios y trabajadores del Concello de O Porri?o tal y como se desprende del comunicado aludido.

Considero que la redactora tendr¨ªa que haberse puesto en contacto no s¨®lo con los sindicatos que negociaron el convenio en nombre de la plantilla del ayuntamiento de O Porri?o, sino con los propios trabajadores. El Libro de estilo de EL PA?S se?ala que en caso de conflicto hay que recoger las opiniones contrapuestas. Habr¨ªa sido especialmente necesario hablar con los trabajadores respecto a afirmaciones de la alcaldesa referentes a los sueldos que perciben los empleados municipales, o a las afinidades pol¨ªticas de los mismos que, al fin y al cabo, son un asunto privado de cada trabajador.

Por ¨²ltimo, creo que el titular de la noticia, que no es obra de Elisa Lois, es desafortunado, porque al referirse a tratamientos est¨¦ticos da una idea un tanto fr¨ªvola e inexacta del destino de las ayudas del discutido fondo social del que disfrutan los trabajadores del ayuntamiento de O Porri?o.