El 4% de los socios del Ateneu Barcelon¨¨s pide ayuda para pagar la cuota
¡°No hay una situaci¨®n dram¨¢tica que justifique el ERTE¡±, denuncian los trabajadores ante las medidas de la entidad por el coronavirus
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Son 141 socios del Ateneu Barcelon¨¨s, apenas un 4% de los aproximadamente 4.000 con que cuenta la entidad, los que han solicitado hasta ahora acogerse a alguna de las medidas de reducci¨®n de cuotas o de baja temporal especial que la junta de la entidad ha previsto para atenuar las consecuencias econ¨®micas derivadas de la crisis del coronavirus entre sus miembros. La supuesta falta de este tipo de propuestas era uno de los puntos clave de la cr¨ªtica que 39 significados socios de la entidad hac¨ªan el pasado d¨ªa 6 al actual equipo directivo del Ateneu, que preside el historiador Jordi Casassas, en una carta p¨²blica donde acusaban a los rectores de ¡°inacci¨®n¡± y de ¡°falta de iniciativa y creatividad¡± en la instituci¨®n ante la pandemia.
¡°Les hemos atendido de forma personalizada para ofrecerles las propuestas que mejor se ajusten a sus necesidades¡±, apunta Casassas, en referencia a unas medidas que se han movido b¨¢sicamente entre la rebaja de la cuant¨ªa mensual y darse de baja sin tener que pagar cuota de alta al regreso. Ser socio del Ateneu cuesta unos 408 euros al a?o (34 al mes), am¨¦n de los 65 de ingreso. En cualquier caso, la cifra de socios subsidiados es baja, lo que refuerza, seg¨²n los trabajadores del Ateneu Barcelon¨¨s, su tesis de que la aplicaci¨®n del expediente de regulaci¨®n temporal de empleo (ERTE) es ¡°desmesurada¡± e ¡°injusta¡± porque ¡°la entidad no pasa por ninguna situaci¨®n dram¨¢tica que lo justifique¡±, seg¨²n Felip Artero, representante de los trabajadores por la CGT. La medida, en vigor desde el 21 de abril, afecta a 12 de los 31 miembros de la plantilla.
¡°El Ateneu es, hoy por hoy, una entidad solvente: sus cerca de dos millones de presupuesto est¨¢n cubiertos m¨¢s o menos en un 50% por subvenciones, patrocinios y acuerdos y la otra mitad por las cuotas de socios; la situaci¨®n no es grave¡±, argumenta Artero, que lamenta que la decisi¨®n del ERTE por parte de la junta directiva llegara tras ¡°una ¨²nica reuni¨®n virtual con los trabajadores, el 16 de abril; desde entonces, ni una m¨¢s; estamos desconcertados¡±. En esa convocatoria ya fueron informados por la junta de que ¡°las bajas de socios estaban siendo, incluso, menos de las previstas por ellos mismos, lo que a¨²n justifica menos estas medidas laborales tan dr¨¢sticas¡±. Seg¨²n sus cifras, el ERTE afectar¨ªa ¡°a casi la mitad de la plantilla si se descuentan jefes y responsables de ¨¢reas¡±.
Las negociaciones se habr¨ªan roto, seg¨²n Artero, por la pretensi¨®n de la junta de que los trabajadores ¡°recuper¨¢ramos las horas laborales perdidas de manera indefinida y para antes del 30 de abril de 2021¡±, lo que provocar¨ªa, seg¨²n sus c¨¢lculos, que algunos empleados acumulasen ¡°m¨¢s de 500 horas de trabajo¡±, algo ¡°inasumible¡± y que ¡°modifica sustancialmente los contratos actuales, lo que pide una negociaci¨®n colectiva¡±. Seg¨²n la junta, fueron los representantes sindicales quienes habr¨ªan coaccionado a los trabajadores para que no aceptaran esas condiciones, lo que habr¨ªa conllevado la decisi¨®n unilateral del ERTE. El caso, informa Artero, est¨¢ en manos de los servicios jur¨ªdicos de los sindicatos porque ven en la medida ¡°grietas legales¡±. Tambi¨¦n consideran ¡°an¨®malo¡± e ¡°injustificado¡± medidas como que no se permita trabajar a los cuatro conserjes con que cuenta el Ateneu ¡°y, en cambio, se haya subcontratado para ello a una empresa como auxiliares de servicio¡±. Asimismo, lamentan que la junta no haya promovido m¨¢s el teletrabajo (¡°lo venimos pidiendo desde diciembre, mucho antes de la pandemia¡±) o propuesto iniciativas formativas para el personal (¡°en 12 a?os no hemos hecho un curso de nada... y estamos en una entidad cultural¡±).
La retirada del ERTE era otra de las peticiones que se hac¨ªan en la carta de los socios cr¨ªticos, entre los que se encuentran algunos tan significados como la arquitecta Beth Gal¨ª; la exdirectora de la Fundaci¨®n Mir¨® de Barcelona, Rosa Maria Malet; el abogado Pau Miserachs; el arque¨®logo y especialista en estrategia digital Gen¨ªs Roca (que encabez¨® una de las candidaturas en las ¨²ltimas elecciones a la entidad), o la que fue vicepresidenta primera del ateneo, Gemma Calvet (que dimiti¨® en 2018 en desacuerdo por la gesti¨®n del premio Crexells, que convoca la entidad).
En la misiva tambi¨¦n se ped¨ªa una comparecencia telem¨¢tica de Casassas y su junta ante los socios para abordar el tema. Sin embargo, el presidente prefiere recuperar la asamblea que no se pudo celebrar al declararse la pandemia. ¡°Ultimamos ya el plan de desconfinamiento del Ateneu y para facilitar la igualdad de oportunidades la haremos cuando la asistencia de p¨²blico est¨¦ permitida, en el porcentaje que indiquen las autoridades, por la edad avanzada de parte de los socios, que no dominan las nuevas tecnolog¨ªas, pero tambi¨¦n se retransmitir¨¢ v¨ªa telem¨¢tica¡±, expone Casassas, que encara la recta de su segundo y ¨²ltimo mandato y enmarc¨® la carta cr¨ªtica en el ¡°inicio de la precampa?a electoral¡±. El Ateneu Barcelon¨¨s afrontar¨¢ elecciones en primavera de 2021.
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