Rajoy prepara una reforma laboral dura pero cita a los sindicatos para un acuerdo

Mariano Rajoy quiere entrar con buen pie en La Moncloa. Desde la noche electoral, en la que hizo un discurso conciliador muy medido, est¨¢ teniendo mucho cuidado para no pisar callos antes de empezar. Y despu¨¦s de que le llovieran las cr¨ªticas por su silencio de los primeros d¨ªas, ha decidido no romperlo a¨²n pero s¨ª hacer un gesto muy claro: hoy se reunir¨¢, por separado, con los representantes de los dos grandes sindicatos, CC OO y UGT, y de la patronal CEOE. Lo hace una semana despu¨¦s de ver a los grandes banqueros.

No habr¨¢ conferencia de prensa de Rajoy, solo fotograf¨ªas. Pero la intenci¨®n pol¨ªtica es evidente: ofrecer la imagen de que el vencedor de las elecciones va a intentar hacer una reforma laboral con di¨¢logo social, como la del Gobierno de Aznar en 1997, con Javier Arenas de ministro de Trabajo. El tono de Rajoy ha sido exquisito hasta ahora con las centrales, aunque no se ha empezado a hablar en serio de la reforma. Sin embargo, y pese a que Rajoy quiere mantener las formas todo lo posible, diversos dirigentes son conscientes de que ser¨¢ muy dif¨ªcil acordar la reforma que el PP tiene preparada. Aunque no se conocen sus detalles, todos los dirigentes consultados, y el propio programa electoral, apuntan que ser¨¢ una reforma dura, que supondr¨¢ un cambio radical de la negociaci¨®n colectiva con el objetivo ¡ªpoco disimulado incluso en el ambiguo programa electoral del PP¡ª de facilitar que los empresarios puedan hacer negociaciones a la baja de los salarios de los trabajadores.

Algunos dirigentes asumen que una reforma como esta provocar¨¢ una huelga general. Otros creen que no, que no hay ambiente para eso y que los sindicatos no tienen fuerza para hacer una huelga a Rajoy nada m¨¢s empezar. Adem¨¢s, se?alan que la reforma, por dura que sea, puede mejorar algunas cosas muy pol¨¦micas que aprob¨® el ¨²ltimo Gobierno de Zapatero, como el hecho de que se puedan encadenar sin l¨ªmite contratos temporales.