La ministra de Empleo difunde datos confidenciales sobre el ERE del PSOE

El Ministerio de Empleo difundi¨® datos confidenciales sobre el expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) que prepara el PSOE para reducir dr¨¢sticamente su plantilla, una informaci¨®n de car¨¢cter privado que legalmente solo puede darse a conocer a las partes interesadas.

El PSOE registr¨® el viernes 22 de junio ante Empleo el documento en el que informaba de la apertura de este proceso, con la explicaci¨®n pertinente (toda compa?¨ªa que hace un ERE debe especificar los motivos econ¨®micos, t¨¦cnicos u organizativos). M¨¢s tarde, un texto de dos p¨¢ginas con los principales datos del ERE del PSOE fue enviado desde el correo de la propia ministra, F¨¢tima B¨¢?ez, a un periodista al menos, seg¨²n una copia de este mensaje al que ha tenido acceso este diario.

Un portavoz de Empleo niega esta informaci¨®n con rotundidad, asegura que ¡°la ministra no ha enviado esa informaci¨®n¡± y que, adem¨¢s, ¡°el ministerio no pasa nunca ese tipo de informaciones¡±. Sin embargo, el archivo adjunto con un documento titulado 'Nota sobre las medidas de regulaci¨®n de empleo (despidos colectivos, suspensi¨®n de contratos y reducciones de jornada) presentadas por el PSOE el viernes 22 de junio' fue remitido desde el correo de F¨¢tima B¨¢?ez el d¨ªa 25.

El diario La Raz¨®n anticip¨® en portada la noticia del ERE socialista en su edici¨®n impresa del 25 de junio. Sin embargo, el mismo peri¨®dico public¨® el d¨ªa 26 otra informaci¨®n titulada 'El ERE del PSOE afectar¨¢ a m¨¢s de 180 trabajadores'. Esta ¨²ltima noticia era mucho m¨¢s rica en detalles y recog¨ªa datos sobre la reducci¨®n de plantilla que prepara el principal partido de la oposici¨®n, usando expresiones literales del citado documento remitido desde el correo de la ministra de Empleo.

El PSOE, dec¨ªa esa informaci¨®n ¡ªy dice el documento de Trabajo¡ª, est¨¢ poniendo en marcha ¡°un procedimiento de despido colectivo, de suspensi¨®n de contratos y la reducci¨®n de jornada¡± y una ¡°reforma de la estructura federal, auton¨®mica, provincial y municipal debido a la disminuci¨®n de ingresos de los ¨²ltimos a?os intent¨¢ndose equilibrar los presupuestos y corregir ¡ªen los supuestos en que sea preciso¡ª el d¨¦ficit existente¡±. Alrededor de 186 trabajadores se ver¨¢n afectados por los despidos y prejubilaciones, en diferentes comunidades aut¨®nomas, y unos 61 ver¨¢n sus contratos suspendidos o la jornada reducida.

Los documentos justificativos de los ERE suelen contener informaci¨®n sobre la situaci¨®n econ¨®mica de la empresa que lo aplica y su estrategia de futuro, y legalmente solo se pueden trasladar a los agentes afectados. Por eso suele hacerse llegar a los representantes sindicales, pero no puede darse a personas ajenas ni entidades porque a menudo contiene datos confidenciales que no debe conocer la competencia, por ejemplo. Es propio de la profesi¨®n period¨ªstica intentar saltar esas barreras y lograr as¨ª informaciones exclusivas, dentro de la habitual labor de un medio de comunicaci¨®n; pero la autoridad laboral incumple las normas si filtra los datos, y en este caso es la propia ministra, del PP, quien lo hace ¡ªseg¨²n los documentos a los que ha tenido acceso EL PA?S¡ª, y a prop¨®sito, precisamente, de los despidos del partido adversario.

El PSOE alega causas econ¨®micas para defender la necesidad de reducir plantilla, debidas a ¡°la disminuci¨®n de subvenciones p¨²blicas nacionales y auton¨®micas, derivadas de los resultados electorales, as¨ª como de las derivadas del recorte del 20% de las subvenciones a todos los partidos pol¨ªticos¡±. Las subvenciones, explica el documento, representan entre un 70% y un 80% de los ingresos del partido, y el restante 20% procede de las cuotas de afiliados, parlamentarios y cargos p¨²blicos.

El partido, que prepara otras medidas de contenci¨®n de gasto, precisa que la selecci¨®n de trabajadores afectados por el despido colectivo atender¨¢ a criterios como el de edad: ser¨¢n despedidos en primer lugar los trabajadores cercanos a la edad de jubilaci¨®n o jubilaci¨®n anticipada y, en segundo, los m¨¢s j¨®venes ¡°siempre que no concurran causas de experiencia profesional o cualificaci¨®n¡±.

El secretario de Organizaci¨®n del PSOE, ?scar L¨®pez, recalc¨® hace unos d¨ªas que no desvelar¨ªa los t¨¦rminos del ERE, si bien adelant¨® dos ¡°condiciones que no son negociables¡±: que lo acordar¨¢ con los representantes sindicales y que el PSOE no aplicar¨¢ ¡°nunca¡± la reforma laboral del Gobierno, que reduce las indemnizaciones.