Catalu?a requiere 15.000 enfermeros para equipararse con los pa¨ªses europeos

Catalu?a carece de enfermeros. El d¨¦ficit de asistentes, problema estructural del que los hospitales advierten desde hace lustros, ha sido cuantificado por la decana del Colegio de Enfermer¨ªa P¨²blica de Catalu?a, Mariona Creus: hay 15.694 profesionales de menos en los centros sanitarios catalanes. Es la cantidad que les permitir¨ªa equiparar sus 5,4 enfermeros por cada mil habitantes con los 8,4 de la media de los pa¨ªses europeos desarrollados. Los 40.000 enfermeros colegiados deber¨ªan ser casi 56.000. Parte de esta carest¨ªa se explica por la escasez de plazas que ofrece la Universidad catalana (1.630), seg¨²n el estudio elaborado por la directora de la escuela universitaria del Hospital de Sant Pau, J¨²lia Esteve. ?sta ha lamentado que la Universidad p¨²blica s¨®lo ofrece el 30% de las plazas, factor que frena y encarece la formaci¨®n de profesional sanitario. El porqu¨¦ de esta situaci¨®n "descontrolada" es evidente, seg¨²n Esteve: "Mucha improvisaci¨®n y poca planificaci¨®n por parte de la Generalitat".

La situaci¨®n de la enfermer¨ªa en el ¨¢mbito universitario arroja un escenario inquietante: de 2000 a 2006, el n¨²mero de titulados ha ca¨ªdo el 22%, de 1.742 a 1.353; la oferta de plazas se ha reducido el 10,6% y la demanda lo ha hecho el 12,5%. El ¨²nico factor en alza ha sido el precio de la matr¨ªcula, que se ha encarecido el 48%.

Frenazo universitario y precariedad laboral

El frenazo universitario se al¨ªa con una precariedad laboral que hace mella entre la profesi¨®n. "No es de extra?ar que muchas enfermeras recomienden a sus hijos escoger otra profesi¨®n", ha resumido Esteve. Elena, enfermera de una cl¨ªnica privada que pidi¨® no revelar su apellido, lo ilustra en dos frases: "Desde 2001 trabajo 24 horas al d¨ªa y tengo que estar pendiente 365 d¨ªas al a?o. Nunca me han revisado el sueldo: 1.300 euros brutos al mes". La encrucijada de Elena tiende a resolverse mediante una salida perjudicial para el sistema sanitario: encontrar empleo en otros pa¨ªses europeos, como Suiza o Gran Breta?a, d¨®nde el sueldo se multiplica hasta por tres.

La Europa desarrollada acent¨²a el problema al combatir su propio d¨¦ficit de enfermeros a golpe de una mejor remuneraci¨®n: Catalu?a se est¨¢ perfilando como regi¨®n formadora y exportadora de personal sanitario, agravando las lagunas de personal que padecen los hospitales. El Gobierno brit¨¢nico, por ejemplo, prev¨¦ contratar hasta el a?o 2012 a unas 5.000 enfermeras espa?olas para cubrir la construcci¨®n de 80 nuevos hospitales. S¨®lo en el ¨¢rea de Barcelona, 400 enfermeras marcharon al extranjero en 2007. Seg¨²n una encuesta realizada entonces, dos de cada tres estudiantes de enfermer¨ªa catalanes se mostraron dispuestos a seguir su camino en busca de n¨®minas con m¨¢s ceros.