Mujeres polic¨ªas: v¨ªctimas invisibles de la violencia machista en Argentina

¡°Somos las m¨¢s fuertes. Las m¨¢s valientes. Las de un temple ¨²nico. Somos m¨¢s fuertes que el delito. Que el narcotr¨¢fico. Que el miedo¡­¡±, dice una voz femenina en un v¨ªdeo del Gobierno de la provincia de Buenos Aires, al declarar al 10 de enero como D¨ªa de la mujer polic¨ªa. ¡°Muchas eligen con vocaci¨®n ser parte del servicio p¨²blico policial y no dudan del honor de sus funciones, arriesgando su vida a la par del personal masculino¡±, contin¨²a. La figura elegida para la efem¨¦ride es Silvia Sgarzini, muerta a tiros en 1993 durante un asalto, la primera agente ca¨ªda cumpliendo el deber.

La polic¨ªa de la provincia de Buenos Aires, la Bonaerense, la m¨¢s numerosa de Argentina, fue una de las primeras de Latinoam¨¦rica en admitir mujeres entre sus filas, hace 80 a?os. Hoy son el 43% del personal activo (39.077 de 90.994 miembros) y superan a los hombres en n¨²mero de inscripciones. Las cifras, sin embargo, ocultan un lastre. Pocas mujeres alcanzan jerarqu¨ªas altas (comisarias generales o inspectoras); solo tres conducen una superintendencia (de un total de 32 jefaturas); y la violencia que sufren, junto a jornadas extenuantes y mal pagas, lleva a muchas a ¡°colgar el uniforme¡±: cada vez son m¨¢s las que ocupan puestos administrativos o directamente piden la baja.

Una sargenta de 34 a?os, que pide mantener su nombre en reserva, cuenta su historia. A los 19, reci¨¦n egresada, le toc¨® un comando antidrogas en un suburbio lejos de su casa. Sal¨ªa de madrugada y esperaba el bus uniformada y sola. ¡°Me sent¨ªa regalada para que me maten¡±, dice. Un d¨ªa, un jefe que la llevaba en coche la meti¨® sorpresivamente en un hotel por horas, para tener sexo. Como se neg¨®, le asignaron rutinas de entrenamiento m¨¢s lejos a¨²n; viajaba tanto que no dorm¨ªa. Termin¨® con una licencia psiqui¨¢trica y cambi¨® el arma por tareas de oficina. ¡°Pero yo estudi¨¦ para ser polic¨ªa¡±, lamenta.

Una subcomisaria de 42 a?os que sufri¨® acoso sexual, presiones para ser amante de los jefes y discriminaci¨®n en todos sus destinos durante dos d¨¦cadas, dice: ¡°Llevo un arma y tengo la misma formaci¨®n que los hombres, pero nosotras siempre tenemos que demostrar m¨¢s¡±. A esto se sum¨® el calvario dom¨¦stico: su exesposo, tambi¨¦n polic¨ªa, la golpeaba y violaba. ¡°Nunca voy a olvidar mis l¨¢grimas cay¨¦ndome en la panza de embarazada, y el maltrato que sufr¨ª yo misma al denunciarlo en la comisar¨ªa de la Mujer¡±, agrega.

Las denuncias por lesiones, amenazas y homicidios de mujeres irrumpen en esas comisar¨ªas las 24 horas. La norma dice que las deben recibir profesionales sensibles y entrenados. Sin embargo, una de ellas, psic¨®loga con 20 a?os en la Bonaerense, dice que esto no siempre se cumple, y que estas unidades suelen ser un destino ¡°de castigo o descarte¡±. Muchas polic¨ªas, adem¨¢s, viven a ambos lados del mostrador: deben actuar en casos de violencia y a la vez son v¨ªctimas. ¡°Pero sus casos no salen en las redes sociales, como si no fueran mujeres¡±, dice la psic¨®loga.

Casi mil denuncias internas

La Bonaerense tiene 140 a?os. Hace 20, las aspirantes a¨²n deb¨ªan desfilar desnudas ante m¨¦dicos evaluadores, en un acoso silencioso. Hoy, la perspectiva de g¨¦nero ha bajado a escuelas y centros de entrenamiento, tanto para revisar l¨®gicas internas como para mejorar la respuesta hacia la enorme poblaci¨®n que deben proteger. El comisario general Jorge Figini, subjefe de la fuerza, dice: ¡°Estamos en un proceso de transformaci¨®n, acompa?ando un cambio social. No cambi¨¢s una instituci¨®n de la noche a la ma?ana. Peleamos contra usos y costumbres de organismos cerrados y con mucha disciplina, sobre todo con el personal de m¨¢s edad. Hay conductas que antes se dejaban pasar y ahora no¡±.

Hoy hay capacitaciones para el personal, actualizaron el protocolo de Asuntos Internos ¨Cque investiga al personal¨C y se visitan comisar¨ªas para controlar que todas -no solo las de la Mujer- reciben las denuncias, que se agudizaron con el confinamiento, ejemplifica Agustina Baudino, directora de Pol¨ªticas de G¨¦nero y Derechos Humanos del Ministerio de Seguridad.

La restricci¨®n total o parcial de armamento a los agresores y una licencia especial para las v¨ªctimas son otras dos herramientas para atajar la violencia interna. Ambas se aplican tambi¨¦n en el Ministerio de Seguridad de la Naci¨®n, a cargo de las fuerzas federales (Gendarmer¨ªa, Prefectura Naval, Polic¨ªa Federal y Polic¨ªa de Seguridad Aeroportuaria, que re¨²nen 90.000 agentes). Sabrina Calandr¨®n, subsecretaria de Derechos, Bienestar y G¨¦nero (y autora de G¨¦nero y sexualidad en la Polic¨ªa Bonaerense), explica que esa licencia ya exist¨ªa, pero restaba puntaje a la hora de ascender. Ahora no queda registrada en el legajo, lo que ¡°aliviana esa carga y reduce la estigmatizaci¨®n¡±.

El acompa?amiento a quienes se atreven a denunciar a personal federal es otra pol¨ªtica activa: en 2020 se abrieron 997 expedientes internos, entre casos de violencia intrafamiliar (80%) y violencia de g¨¦nero laboral en distintas oficinas. Pero el desaf¨ªo, dice Calandr¨®n, es m¨¢s profundo: ¡°Debemos ir un poco m¨¢s all¨¢ de defenderse del problema, y apuntar a transformaciones culturales; a que las mujeres puedan hacer todas las especialidades y cumplir sus responsabilidades, en un marco de mayor equidad¡±. Para ello crearon, entre otras medidas, un programa de ¡°masculinidades¡± (sensibilizaci¨®n a varones), sumaron lactarios en varios edificios e hicieron visible un tema tab¨²: la Polic¨ªa de Seguridad Aeroportuaria (fuerza federal con mayor porcentaje de mujeres) reparti¨® copas menstruales.

Las fuerzas buscan sintonizar con el esp¨ªritu de ¨¦poca. Pero hacia afuera, la cuesti¨®n de g¨¦nero choca con la imagen negativa de la polic¨ªa entre la poblaci¨®n. La violencia que sufren las uniformadas no forma parte del debate p¨²blico. ¡°?A cu¨¢ntas de nosotras nos matan por machismo o en enfrentamientos? Y no nos suman. No estamos¡±, dice la sargenta.