Apple y Google pagar¨¢n 324 millones por conspirar para no subir sueldos
Intel y Adobe participaron en el mismo pacto
Apple, Google, Intel y Adobe pagar¨¢n 324 millones de d¨®lares para resolver una demanda que les acusa de conspirar entre ellos para no robarse empleados y as¨ª evitar subidas de sueldos.
Trabajadores del sector tecnol¨®gico presentaron en 2011 una demanda colectiva contra esas empresas, alegando que las compa?¨ªas hab¨ªan conspirado para abstenerse de contratar a los empleados de otra para evitar una guerra salarial.
El inicio del juicio por el caso estaba previsto para finales de mayo en nombre de unos 64.000 trabajadores. Si el caso hubiese llegado a juicio, los demandantes habr¨ªan pedido a un jurado que aprobara una indemnizaci¨®n de 3.000 millones de d¨®lares por da?os, seg¨²n documentos judiciales. Bajo la ley antimonopolios, esa cifra podr¨ªa haberse triplicado a 9.000 millones de d¨®lares.
El caso ha sido seguido de cerca debido a las potenciales indemnizaciones y a una permanente revelaci¨®n de correos electr¨®nicos en los cuales el fallecido cofundador de Apple, Steve Jobs, el ex presidente ejecutivo de Google Eric Schmidt y algunos de sus competidores de Silicon Valley organizaron planes para evitar robarse entre s¨ª a valiosos ingenieros.
Tu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo
?Quieres a?adir otro usuario a tu suscripci¨®n?
Si contin¨²as leyendo en este dispositivo, no se podr¨¢ leer en el otro.
FlechaTu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PA?S desde un dispositivo a la vez.
Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripci¨®n a la modalidad Premium, as¨ª podr¨¢s a?adir otro usuario. Cada uno acceder¨¢ con su propia cuenta de email, lo que os permitir¨¢ personalizar vuestra experiencia en EL PA?S.
En el caso de no saber qui¨¦n est¨¢ usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contrase?a aqu¨ª.
Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrar¨¢ en tu dispositivo y en el de la otra persona que est¨¢ usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aqu¨ª los t¨¦rminos y condiciones de la suscripci¨®n digital.
