Los sindicatos de Spanair conf¨ªan en cerrar el ERE antes de fin de mes

Los sindicatos que representan a los trabajadores de Spanair, que suspendi¨® su actividad el pasado 27 de enero, conf¨ªan en cerrar el expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) antes de final de mes. El ERE afecta a 2.600 empleados, de los cuales estaban operativos 2.300 cuando los aviones dejaron de volar. Con la compa?¨ªa en concurso de acreedores, el expediente no sigue la v¨ªa ordinaria, bajo la tutela de la Generalitat, sino que se tramita por la v¨ªa judicial.

Con todo, el juez que instruye el proceso, el titular del Juzgado de lo Mercantil n¨²mero 6 de Barcelona, ha solicitado un mediador al Departamento de Trabajo de la Generalitat, que ha designado al director de Servicios Territoriales de Barcelona, Eliseu Oriol. La mesa se reuni¨® ayer por primera vez, y no lo tiene f¨¢cil. Dado el amplio abanico de colectivos afectados (pilotos, tripulantes de cabina, mec¨¢nicos, personal de administraci¨®n y de rampas), la mesa la integran 21 personas de ocho sindicatos, cada uno con sus representantes legales y muchos llegados de otros puntos de Espa?a.

El presidente del comit¨¦ de empresa, Ricardo Oso (USO), explic¨® que la reuni¨®n de ayer, de cuatro horas de duraci¨®n, fue larga por cuestiones burocr¨¢ticas y de forma. Oso se?al¨® que la mayor preocupaci¨®n de los trabajadores es que la Generalitat colabore en las recolocaciones, lo que beneficiar¨ªa a los 1.300 empleados de Catalu?a, pero no a los entre 800 y 900 de Madrid ni al resto, repartidos por aeropuertos de toda Espa?a.

Oso explic¨® que las partes quieren acelerar todo el procedimiento, para que los empleados puedan ser formalmente despedidos y tener derecho a cobrar el paro e indemnizaciones. Tienen bastante asumido, aunque no se resignan, que sus indemnizaciones acabar¨¢n en manos del Fondo de Garant¨ªa Salarial (Fogasa), por lo que solo cobrar¨¢n 20 d¨ªas por a?o trabajado. La informaci¨®n de la que disponen hasta ahora de la administraci¨®n concursal indica que no hay activos para pagar indemnizaciones, pero ¡°algo s¨ª hay¡± para pagar lo que queda de la n¨®mina de enero (los empleados solo han cobrado 1.000 euros) y la de febrero. Las partes se han emplazado para volver a reunirse ma?ana jueves.