Alstom plantea un ERE temporal para toda la plantilla de Santa Perp¨¨tua
La medida afecta a 650 trabajadores
Una semana despu¨¦s del sonoro ¡°no¡± de la plantilla de Alstom a las medidas de ajuste propuestas por la empresa, la direcci¨®n ha presentado a los representantes de los trabajadores el Expediente de Regulaci¨®n de Empleo (ERE) temporal que ya hab¨ªa anunciado.
El ERTE afectar¨¢ a toda la plantilla (650 personas) a partir del mes de marzo, cuando est¨¢ previsto que caiga la carga de trabajo de la planta de Santa Perp¨¨tua de Mogoda (Vall¨¨s Occidental). Aunque el comit¨¦ de empresa todav¨ªa no ha sido informado de los detalles del expediente, fuentes sindicales prev¨¦n que la intenci¨®n de Alstom sea aplicarlo a partir del mismo mes de marzo, por d¨ªas o semanas, y lo prolongue hasta julio. El periodo de consultas previo al ERTE comenz¨® el lunes y se prolongar¨¢ hasta el 12 de noviembre.
Fuentes del comit¨¦ de empresa, donde tiene mayor¨ªa CC OO, consideran que el ERTE forma parte del ¡°chantaje¡± de la empresa de matriz francesa para lograr que la planta vallesana sea m¨¢s competitiva y logre m¨¢s encargos. Los sindicatos exigen justo lo contrario: compromisos firmes en carga de trabajo como condici¨®n para aceptar rebajas salariales.
Las medidas rechazadas el pasado martes por el 65% de los que votaron en refer¨¦ndum (casi el 90% de la plantilla) pasaban por trabajar 62 horas m¨¢s al a?o y crear una bolsa de horas de 490 horas (a trabajar de m¨¢s o a permanecer en casa, seg¨²n las necesidades de producci¨®n), unas exigencias que ser¨ªan remuneradas con 700 euros anuales. Adem¨¢s, en el caso de la bolsa de horas, los empleados podr¨ªan ser avisados de hoy para ma?ana de cualquier cambio.
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