Tres sindicatos pactan los recortes de Abanca para suavizar el ERE

Cuatro horas de reuni¨®n zanjaron ayer definitivamente las negociaciones entre la direcci¨®n de Abanca y los sindicatos. UGT, CC OO y Csica (la CIG se descolg¨®) han aceptado la propuesta empresarial de ampliaci¨®n a la tarde de la jornada laboral y la p¨¦rdida de las aportaciones al plan de jubilaciones. A cambio, la empresa que preside Escotet suaviza el ERE, que deja reducido ya solo a las bajas voluntarias incentivadas y a la movilidad geogr¨¢fica igualmente pagada.

Los t¨¦rminos del acuerdo fueron transmitidos a este diario por el representante de la CIG Miguel Villar, que no lo firm¨®. En su opini¨®n las condiciones pactadas ¡°no est¨¢n justificadas¡± y tras el documento ¡°se esconde una artima?a de la empresa¡±. Sostiene el representante de la CIG que las condiciones que se han pactado ¡°no est¨¢n justificadas¡± hoy como no lo estaban a comienzos de mes, y suponen ¡°un duro trago para miles de familias¡±.

Este diario no ha podido localizar en esta ocasi¨®n a los representantes de los sindicatos que sellaron el acuerdo tras semanas de duras cr¨ªticas y rechazo frontal a la propuesta empresarial. La reuni¨®n de ayer se celebr¨® despu¨¦s de que el martes pasado fuera imposible el acercamiento: los sindicatos rechazaron entonces las propuestas de la empresa relacionadas con el aumento de la jornada laboral y la reducci¨®n salarial ya que entonces, precisa el representante de la CIG, no consiguieron que la empresa aceptase suprimir el ERE.

Villar sostiene que el encuentro de ayer se sald¨® con la propuesta inicial de la entidad de flexibilizar el horario de los trabajadores, de modo que todos ellos tengan una jornada en funci¨®n de las necesidades de cada oficina; esto autorregulada. Los sindicatos han ara?ado en este caso media hora, ya que en lugar de abrir hasta las 19.30 horas como planteaba la empresa para las 188 oficinas, la jornada ser¨¢ de 8 a 19 horas. La empresa se ha comprometido, por su parte, a no aplicar la reducci¨®n de jornada que afectaba a unos 800 trabajadores y tampoco los despidos de 348 empleados que faltaban por ejecutar en el ¨²ltimo ERE de la entidad.

Los sueldos, que Abanca quer¨ªa quiparar con el resto del sector, se ver¨¢n afectados. Villar sostiene que los complementos por funciones ¡°solo se podr¨¢n reducir un 15% para los salarios superiores a los 60.000 euros al a?o¡±.

El pasado 4 de diciembre, apenas iniciadas las negociaciones, los sindicatos amenazaban con llevar a los tribunales los recortes laborales planteados por Abanca para sus trabajadores (menores salarios, ampliaci¨®n de la jornada laboral a las tardes y reducci¨®n de las aportaciones al plan de jubilaci¨®n). Ayer tres sindicatos los aceptaron con el objetivo de suavizar el ERE que est¨¢ en vigor.