Adolfo Dom¨ªnguez despide a otros 30 empleados en Ourense
La plantilla sostiene que planea el traslado de la producci¨®n a Madrid La empresa seguir¨¢ recortando hasta ¡°alcanzar un punto cero¡± de p¨¦rdidas
Adolfo Dom¨ªnguez, SA contin¨²a despidiendo personal en Ourense, cuna de la empresa familiar y sede, hasta el momento, de la matriz de la firma de confecci¨®n. El viernes pasado, mientras los delegados sindicales constitu¨ªan la mesa de negociaci¨®n en las naves del poligono industrial de San Cibrao das Vi?as, la empresa iba entregando a 30 trabajadores otras tantas cartas de despido individual sin previa comunicaci¨®n a los afectados ni a sus representantes en el comit¨¦ de empresa, seg¨²n sostiene la CIG. El secretario comarcal de este sindicato, Etelvino Blanco, ha anunciado que denunciar¨¢n judicialmente la improcedencia y nulidad de lo que, en su opinion, es ¡°un claro despido colectivo¡±, encaminado a ¡°desmantelar la f¨¢brica ourensana y trasladarla a Madrid¡±.
Ayer, en rueda de prensa, una de las trabajadoras despedidas, Mar¨ªa Dopazo, tild¨® de ¡°capricho de alguien de la familia¡± del modisto el traslado de la f¨¢brica a un edificio adquirido por la firma en la capital espa?ola. Seg¨²n Dopazo, la l¨ªnea U se desplazar¨¢ ¨ªntegramente a Madrid. ¡°Nos hab¨ªan avisado y nos ofrecieron irnos para all¨ª o buscarnos reubicaci¨®n en Ourense¡±, pero, apostill¨®, ¡°sin explicar detalles de ninguna de las dos posibilidades ni esperar respuesta, nos entregaron la carta de despido, inesperada para todos¡±, informa Europa Press. Los trabajadores entienden que este despido, que afecta a empleados tanto de la l¨ªnea U como de otras secciones de la empresa, y que acumulan entre siete y 17 a?os de antig¨¹edad, evidencia un ¡°cambio total¡± en la estructura empresarial de la firma.
La supresi¨®n de esta treintena de empleos sucede a la de otros 40 trabajadores ourensanos a los que fue despidiendo a lo largo del a?o pasado. Entonces, como ahora, la firma de moda justific¨® el recorte atribuy¨¦ndolo al plan de reestructuraci¨®n encaminado a la ¡°reducci¨®n significativa¡± de sus p¨¦rdidas que le permita ¡°viabilizar la compa?¨ªa¡±.
El goteo de despidos en Adolfo Dom¨ªnguez ha sido incesante a lo largo de la ¨²ltima d¨¦cada hasta el punto de haber reducido a la mitad su plantilla ourensana, dej¨¢ndola, seg¨²n Blanco, con menos de 500 trabajadores repartidos en las tres naves del pol¨ªgono industrial de San Cibrao ¡°divididas y cada una con un comit¨¦ de trabajadores diferente¡±. La CIG sostiene que con los despidos del viernes la empresa ourensana ha incurrido en una ¡°grave vulneraci¨®n¡± de la normativa vigente al no haber informado con antelaci¨®n al ¨®rgano de representaci¨®n de los trabajadores.
La direcci¨®n de la compa?¨ªa apela a la ¡°austeridad¡± emprendida en el a?o 2012. En la carta de despido, la empresa detalla que con la supresi¨®n de los empleos ahorra 632.884 euros de costes de personal que se suman a los 2,18 millones ahorrados ¡°en gastos de explotaci¨®n¡± en el ejercicio fiscal correspondiente a 2014. Informa tambi¨¦n la sociedad de que desde 2012 redujo en 23 millones de euros sus gastos de forma que las p¨¦rdidas generadas por la bajada de las ventas ¡°dejaron de aumentar¡± y ser¨¢n de ocho millones de euros en Adolfo Dom¨ªnguez, SA. Con estas cifras, la firma ourensana entiende que est¨¢ ¡°en el buen camino¡± aunque anuncia que ser¨¢ ¡°inevitable¡± seguir aplicando medidas de recorte hasta ¡°obtener un punto de equilibrio o resultado cero¡±.
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