La Junta provoca el cese de 73 empleadas de cinco escuelas infantiles
Las trabajadoras denunciar¨¢n al Gobierno andaluz ante la justicia por no subrogarlas
73 trabajadoras de cinco escuelas infantiles de Torrox (M¨¢laga), Chipiona, La L¨ªnea de la Concepci¨®n (C¨¢diz), Almer¨ªa y Sevilla cesar¨¢n en sus puestos desde ma?ana jueves tras la decisi¨®n de la Junta de Andaluc¨ªa de no subrogarlas tras 12 a?os. El Gobierno auton¨®mico ha decidido gestionar directamente desde la Consejer¨ªa de Educaci¨®n estos centros a partir del 1 de septiembre. Las escuelas hab¨ªan sido gestionados desde su apertura por empresas privadas. Las empleadas instan a que la Junta siga la jurisprudencia del Tribunal Supremo y las mantenga como personal laboral indefinido no fijo, tal y como contempla el Estatuto de los Trabajadores ante la reversi¨®n a lo p¨²blico de un servicio externalizado.
La Consejer¨ªa de Educaci¨®n decidi¨® el pasado junio recuperar la direcci¨®n de estas cinco escuelas tras 12 a?os de gesti¨®n en manos privadas. Entonces, la Comisi¨®n de Convenio del Personal Laboral acord¨® una nueva relaci¨®n de puestos de trabajo para las escuelas integradas en la Consejer¨ªa. De 73 trabajadoras se pasar¨ªa a 102. Sin embargo, no qued¨® claro qu¨¦ pasar¨ªa con las 73 que actualmente trabajaban en estas escuelas, empleadas que no recibieron ning¨²n tipo de informaci¨®n por parte de la Junta, seg¨²n denuncia Encarnaci¨®n L¨®pez, directora de la escuela infantil almeriense Mediterr¨¢neo.
Al carecer de noticias sobre su futuro, las 73 trabajadores afectadas solicitaron una reuni¨®n con el consejero de Educaci¨®n, Javier Imbroda, quien las recibi¨® el 17 de julio y les traslad¨® la no subrogaci¨®n definitiva. Tras dialogar ¡°largamente¡±, Imbroda les propuso la posibilidad de una moratoria con la empresa privada durante el curso escolar 2019/20. Sin embargo, esta semana el personal de estos centros ha recibido la noticia a trav¨¦s de los sindicatos de que perd¨ªan sus trabajos.
En la escuela infantil Mediterr¨¢neo, la decisi¨®n de la Junta afectar¨¢ a 14 trabajadoras: una directora, una cocinera, una limpiadora, una maestra y 10 t¨¦cnicas en Educaci¨®n Infantil. ¡°Sus 115 alumnos perder¨¢n a sus profesoras y su estabilidad emocional puede verse afectada¡±, lamenta L¨®pez, quien pide la colaboraci¨®n del resto de centros andaluces para denunciar la situaci¨®n. Las trabajadoras exigen ser subrogadas como personal laboral indefinido no fijo, ya que consideran que la jurisprudencia avala esta decisi¨®n. Para ello, las trabajadoras aluden a una sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo del pasado 26 de marzo, que interpreta que la recuperaci¨®n de un servicio externalizado y su reversi¨®n a lo p¨²blico permite la subrogaci¨®n de los trabajadores prevista en el Estatuto de los Trabajadores.
Mientras, la Junta de Andaluc¨ªa asegura que hasta el ¨²ltimo momento ha estudiado ¡°distintas f¨®rmulas que permitieran el mantenimiento de la plantilla¡± de las cinco escuelas infantiles afectadas, seg¨²n un comunicado. Entre las soluciones planteadas estaba el denominado ¡°contrato de urgencia¡±, pero debido a los plazos legales dejaba las escuelas cerradas, y por lo tanto conllevaba a ¡°desatender¡± a los ni?os y a sus familias durante varios meses. Debido a la ¡°f¨®rmula de gesti¨®n irregular¡± elegida por el anterior Gobierno, tampoco ofrec¨ªa la posibilidad de mantener a largo plazo el empleo a las actuales trabajadoras.
De este modo, la Consejer¨ªa de Educaci¨®n justifica los despidos al priorizar la atenci¨®n a los menores y la prestaci¨®n del servicio educativo de estas cinco escuelas infantiles. Un informe de la Intervenci¨®n General establec¨ªa que la Agencia P¨²blica Andaluza de Educaci¨®n no pod¨ªa seguir gestionando estas escuelas infantiles como lo ven¨ªa haciendo. ¡°La atenci¨®n en estos centros quedar¨¢ en manos de profesionales con experiencia y titulaci¨®n provenientes de la bolsa de trabajo que ya existe para gestionar las bajas y vacantes de las Escuelas¡±, alega la Consejer¨ªa de Educaci¨®n.
Los sindicatos, por su parte, muestran una opini¨®n dispar. Diego Molina, secretario general de Ense?anza de CC OO Andaluc¨ªa, ha aseverado que llevar¨¢ a los tribunales la no subrogaci¨®n de las 73 trabajadoras. Considera que no solo es ¡°injusto¡±, sino que la justicia dar¨¢ la raz¨®n a las trabajadoras, y CC OO ¡°ya trabaja¡± en este sentido. Esta organizaci¨®n sindical convoc¨® movilizaciones en las cuatro provincias andaluzas donde est¨¢n ubicadas las cinco escuelas, pero poco d¨ªas antes, ante la promesa de la moratoria por parte de la Junta, decidieron desconvocar la concentraci¨®n.
Esperanza Morales, secretaria de Administraci¨®n Auton¨®mica de UGT Andaluc¨ªa, ha solicitado que los 102 puestos se cubran ¡°con los procedimientos establecidos¡± de igualdad, m¨¦rito y capacidad para el acceso a la Administraci¨®n. Morales no considera que deban ser estas 73 trabajadoras las que los ostenten. Por su parte, Enrique ?lvarez, presidente del Sector de Administraci¨®n General de CSIF, se niega ¡°rotundamente¡± a que las actuales empleadas copen dichos puestos. ¡°Queremos que sea el personal laboral propio del convenio colectivo de la Administraci¨®n General el que tenga acceso a ellos¡±, afirma.
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