Las recientes medidas econ¨®micas son incompletas

El Consejo Nacional de Empresarios acaba de reaccionar ante las pasadas medidas econ¨®micas aprobadas por el Gobierno, al se?alar su presidente Manuel Conde Bandr¨¦s a Europa que dichas medidas se encuentran necesitadas de varios retoques o complementos.Seg¨²n el se?or Conde, es necesario establecer un equilibrio entre la inflaci¨®n que aqueja a nuestra econom¨ªa y el ¨ªndice de producci¨®n y de empleo, por lo que estas medidas podr¨ªan resultar alicortas.

Para el presidente del m¨¢ximo organismo empresarial dentro del sindicalismo vertical, de los aspectos positivos de las recientes medidas destaca el llamamiento a la solidaridad de todos los espa?oles, el establecimiento de una conciencia nacional y las disposiciones para determinar controles de austeridad del gasto p¨²blico.

Aspectos negativos para Manuel Conde son la idea de provisionalidad que definen a las medidas, que dependen en gran parte de la reforma pol¨ªtica y la advertencia de que los controles de precios y salarios, que se han estado ejerciendo hasta ahora, jam¨¢s han dado resultados demasiado positivos.

Tras mostrarse partidario de que se hubiese establecido una pausa en la negociaci¨®n y un gravamen sobre el rendimiento personal, el se?or Conde considera como positivo los contratos eventuales, hasta el punto de que en su pr¨®xima gira el presidente de los empresarios intentar¨¢ convencer a estos para que utilicen esta medida para cubrir sus plantillas de cara a una mayor producci¨®n.

Termina sus declaraciones se?alando su temor ante el futuro de la peque?a empresa, como consecuencia del aumento del tipo de inter¨¦s que se apunta.

Al mismo tiempo que el se?or Conde expon¨ªa sus opiniones, el Consejo Nacional de Empresarios, corporativamente hac¨ªa p¨²blico su opini¨®n sobre el tema a lo largo de cuatro puntos, en contra de las medidas.

El primero de ellos se?ala que el decreto-ley no proporciona nuevos est¨ªmulos a la inversi¨®n, punto de partida obligado para la necesaria reactivaci¨®n, teniendo por el contrario un car¨¢cter estabilizador de dudosa eficacia.

Sigue el comunicado poniendo de relieve que unas medidas de car¨¢cter coyuntural y con un corto per¨ªodo de vigencia, deb¨ªan haber establecido instrumentos de financiaci¨®n concretos.

La regulaci¨®n transitoria de la contrataci¨®n colectiva, traslada sobre el empresario toda la responsabilidad de contenci¨®n de los incrementos salariales, que es responsabilidad del Gobierno.

Por ¨²ltimo, apunta el hecho de que no se establezca en absoluto norma alguna de flexibilizaci¨®n de plantillas, que contemple las exigencias de rentabilidad de las empresas, ya que la suspensi¨®n del art¨ªculo 35 de la ley de Relaciones Laborales afecta, exclusivamente, a casos de despidos por imputaciones de incumplimientos individuales.