La Administraci¨®n P¨²blica, centro de la conflictividad laboral
La conflictividad laboral, que estos d¨ªas parece resurgir tras el par¨¦ntesis que precedi¨® a la legalizaci¨®n de las centrales sindicales democr¨¢ticas, se centra hoy en el colectivo dependiente de la Adininistraci¨®n p¨²blica, de una parte, y en las primeras consecuencias que la crisis econ¨®mica hace presagiar para un futuro inmediato, con el consienente increinento de parados, de otra.De esta manera, conflictos como el que mantiene en paro a m¨¢s de 3.000 maestros interinos el de los PNN el que afecta al personal contratado del Instituto Nacional de Estad¨ªstica -y que, seg¨²n de nuncian los huelguistas, podr¨ªa servir de justificaci¨®n a un posible retraso en la publicaci¨®n del ¨ªndice de precios al consumo-, el ya solucionado del personal operario del Ministerio de Obras P¨²blicas, y con los que amenazan los contro ladores a¨¦reos y los funcionarios de la Administraci¨®n de Justicia Municipal, pone de relieve el desfase que en materia laboral padece la Administraci¨®n p¨²blica espa?ola.
Este desfase en la Administraci¨®n se ve incrementado por la incidencia que sobre el funcionariado (asalariados, en definitiva) comienza a tener el nuevo sindicalismo.
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