Discrepancias sobre el plan de salvaci¨®n de Segarra
El comit¨¦ de trabajadores de la empresa de calzados y curtidos Silvestre Segarra no encuentra aceptable la contrapropuesta presentada por el Consejo de Incautaci¨®n al acuerdo formulado por los trabajadores sobre responsabilidad social.En opini¨®n del Comit¨¦, la contrapropuesta difiere sensiblemente del ?compromiso de responsabilidad social, elaborado por el citado Comit¨¦ con el asesoramiento de t¨¦cnicos, centrales sindicales y directivos de la empresa?. Las diferencias m¨¢s acusadas radican en la instrumentaci¨®n de funciones de ciertos ¨®rganos mixtos encargados de la gesti¨®n empresarial.
Otros puntos de discrepancia afectan al aumento de los rendimientos para producir beneficios. La propuesta del Comit¨¦ en este tema fija que las posibles ganancias futuras deben invertirse en la creaci¨®n de nuevos puestos de trabajo, mientras que la contrapropuesta del Consejo de Incautaci¨®n aceptan el incremento de la producci¨®n, pero no se?ala nada acerca de nuevos puestos de trabajo.
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