Babcock, pendiente de acuerdo entre accionistas, trabajadores, financieros y Administraci¨®n

El tema de Babcock Wilcox ha entrado por v¨ªas novedosas de soluci¨®n que pretenden facilitar la adopci¨®n de un plan de reestructuraci¨®n que tendr¨¢ que hacerse a costa de todos los protagonistas de la empresa. La posible soluci¨®n de Babcock pasar¨¢ por una especie de nueva acci¨®n concertada a cuatro bandas, con compromisos firmes y cargas para todos los protagonistas.

Las bandas en esta ocasi¨®n est¨¢n representadas por los accionistas de la compa?¨ªa, por sus trabajadores, por la Administraci¨®n y por los financieros de la sociedad que participan en el capital de la misma y en su negocio bancario.La primera escena de esta nueva acci¨®n concertada a cuatro se produjo la semana pasada, cuando la Administraci¨®n consigui¨® de un grupo de bancos la aportaci¨®n de 1.300 millones a Babcock, con objeto de que la sociedad pueda pagar los salarios atrasados (cuatro pagas) a sus 5.000 empleados. El Banco de Vizcaya, accionista importante de Babcock, aporta buena parte del cr¨¦dito. Participan tambi¨¦n con cantidad es menores Banesto, Central, Hispano, Popular, Exterior y las dos cajas de ahorro vizca¨ªnas. La incorporaci¨®n del Bilbao a este grupo parece probable, aunque no segura. Babcock era pr¨¢cticamente la ¨²nica gran empresa vasca fuera de la ¨®rbita de Bilbao, con quien no ten¨ªa ni relaciones bancarias.

Cubierto el pago de la n¨®mina de los trabajadores, los compromisos posteriores para llegar a un acuerdo o concierto que permita superar la crisis ser¨¢n negociadas en los pr¨®ximos d¨ªas, y se plantean, seg¨²n ha podido saber EL PAIS, en los siguientes t¨¦rminos:

Administraci¨®n

La Administraci¨®n estar¨ªa dispuesta a conceder ayudas financieras v¨ªa cr¨¦dito oficial o incluso Banco de Espa?a, a trav¨¦s de banca privada, con objeto de apoyar la recuperaci¨®n de la empresa. Esta, a cambio, tendr¨ªa que adoptar compromisos de exportaci¨®n, desarrollo tecnol¨®gico, pol¨ªtica laboral, etc¨¦tera, que justificaran la ayuda oficial.

Capital

Los accionistas tendr¨ªan que realizar nuevos desembolsos de capital, se habla de mil millones, con objeto de apoyar financieramente a la empresa y dotarla de una parte de los recursos que necesita. Al mismo tiempo se tendr¨ªa que modificar la actual gerencia.

Financieros

La banca se comprometer¨ªa a ayudar a la empresa con l¨ªneas de descuento. Esta ayuda, pr¨¢cticamente se ha materializado a trav¨¦s del cr¨¦dito concedido para abonar la n¨®mina atrasada.

Trabajadores

Finalmente, los trabajadores tendr¨ªan que aceptar la reducci¨®n de plantilla que parece inevitable si se pretende situar a la sociedad en precios competitivos. Queda por negociar las condiciones de esta reducci¨®n de plantilla, estimada en un 20 %. Se pretende que las personas afectadas pasen a cobrar el desempleo y cuenten con preferencias de nuevo empleo a medida que Babcock se recupere de la situaci¨®n actual.

Estos acuerdos estar¨ªan, en alguna medida, vinculados al programa de reestructuraci¨®n del sector de bienes de equipo que prepara el Gobierno.

En medios financieros se estima que este pacto a cuatro bandas resulta un fen¨®meno nuevo, que no est¨¢ acorde exactamente con la filosof¨ªa del Gobierno de defender e implantar la econom¨ªa de mercado. No obstante, y se?alando el car¨¢cter de excepcionalidad, no repetible, un grupo de bancos ha estado de acuerdo en el concierto a cuatro, siempre que se respeten escrupulosamente los puntos del acuerdo.

Por parte de la Administraci¨®n se mantienen dos posiciones no contrastadas suficientemente. Hacienda defiende la no intervenci¨®n en las empresas en crisis con cr¨¦dito oficial. Industria, por el contrario, insiste en la necesidad de evitar la ruina de sectores productivos con posibilidades de desarrollo futuro, y por ello preconiza una acci¨®n de apoyo financiero y de formulaci¨®n de planes de reestructuraci¨®n, en cuya elaboraci¨®n participen expertos, empresarios y trabajadores.