Llamamiento a una huelga general de una hora en toda Espa?a

El d¨ªa 5 de abril, jornada europea de protesta contra el paro, habr¨¢ una huelga general de una hora en todas las empresas espa?olas, seg¨²n el llamamiento conjunto realizado por UGT y CCOO, que se suman con esta convocatoria a las que tendr¨¢n lugar en otros 28 pa¨ªses de nuestro continente, tal como acord¨® la Confederaci¨®n Europea de Sindicatos.

Mathias Hintherscheid, secretario general de la CES, present¨® ayer a la prensa en los locales de la UGT los planteamientos pol¨ªticos de la eurojornada de protesta y las dimensiones y modalidades de su realizaci¨®n. El secretario general de la CES se refiri¨®, en primer lugar, al grave problema del paro en Europa, ?que asciende a un 5 % y ha alcanzado niveles intolerables. El problema -a?adi¨®- no procede de una crisis coyuntural, sino que se debe a defectos estructurales que superan los marcos concretos de una naci¨®n. Si se intenta combatir este paro aplicando soluciones locales, lo ¨²nico que se conseguir¨¢ es agravar el problema.?Tras esta descripci¨®n del problema, el se?or Hintherscheid pas¨® a exponer las bases de soluci¨®n que ha elaborado la CES, y que en s¨ªntesis, se concretan en un fomento de la demanda, mediante el incremento del poder adquisitivo del trabajador, especialmente en los niveles salariales m¨¢s bajos, y en la intensificaci¨®n de la financiaci¨®n de viviendas sociales, formaci¨®n del trabajador, actividades del ocio, etc¨¦tera, ?No se trata de afirmar que hay que invertir? puntualiz¨® el secretario de la CES. ?Hay que lograr que tal inversi¨®n sea selectiva para que relance la demanda. Creo que ha llegado el momento de que se deje de invertir sin ptanificaci¨®n y hay que concluir con esa libertad de los capitales que no resuelve los problemas de fondo y en muchos casos los agudiza. Hay que tener en cuenta -concluy¨®- las diferencias de salud y desarrollo entre los distintos sectores y entre las distintas regiones a la hora de invertir. Es necesario tambi¨¦n, una mejor distribuci¨®n de las rentas, del patrimonio del trabajo.?

Participar¨¢n 28 pa¨ªses

En el aspecto t¨¦cnico, el secretario general de la CES inform¨® que la jornada de protesta tendr¨ªa lugar en 28 pa¨ªses y que en cada uno de ellos las modalidades de las acciones ser¨ªan instrumenta das por las centrales nacionales afiliadas a la CES. En muchos pa¨ªses habr¨¢ paros de muy diversa duraci¨®n, en otros manifestaciones, m¨ªtines o asambleas. Las distintas centrales har¨¢n entrega, en sus respectivos pa¨ªses, de un pliego donde se contenga la gravedad de la situaci¨®n -motivo de la protesta- y las alternativas de la CES a los Gobiernos y a las patronales. ?Ser¨¢ una jornada espectacular.?

Acuerdo entre CCOO y UGT

Nicol¨¢s Redondo, secretario general de la UGT, tom¨® la palabra a continuaci¨®n para resaltar que era la primera acci¨®n de protesta a nivel continental, y que aunque t¨ªmida era tambi¨¦n la primera respuesta global a las multinacionales.

El acuerdo entre CCOO y UGT, logrado tras dos reuniones, prev¨¦ un paro general de una hora, que en Euskadi ser¨¢ con la colaboraci¨®n de ELA-STV, y la entrega del pliego de protestas y alternativas de soluci¨®n al Gobierno, mesa del Congreso y patronales. El llamamiento a la huelga se realiza en funci¨®n de cuatro puntos: 1.? Exigencia de medidas en¨¦rgicas contra el paro; 2.? Por la devoluci¨®n del patrimonio sindical a los trabajadores; 3.? Por una regulaci¨®n democr¨¢tica de la acci¨®n sindical y de la negociaci¨®n colectiva, y 4.? Por un estatuto o c¨®digo de los derechos de los trabajadores.

En el transcurso de la rueda de prensa se le pregunt¨® al secretario general de la CES por las solicitudes de ingreso en el organismo por parte de Comisiones Obreras. Afirm¨® el sindicalista europeo que su organizaci¨®n, en contra de lo que hab¨ªan publicado algunos peri¨®dicos, no hab¨ªa cerrado nunca las puertas a CCOO por. encontrarse en la clandestinidad, y puntualiz¨® que la solicitud de la central espa?ola -como la de cualquier otro sindicato- tiene que ajustarse a un proceso burocr¨¢tico (ejecutiva y congreso, que tiene car¨¢cter bianual) y respetar el esp¨ªritu y los principios de la Confederaci¨®n Europea de Sindicatos.

Finalmente, se hizo entrega a los informadores de una serie de carteles sobre la convocatoria del 5 de abril, que responden a un mismo logotipo-reclamo en los 38 pa¨ªses participantes.