No habr¨¢ huelga de solidaridad con la Ford brit¨¢nica

El comit¨¦ de empresa de la factor¨ªa Ford de Almusafes, donde est¨¢n representados los sindicatos USO, Comisiones Obreras, UGT, CSUT, SU y AOA, han unificado criterios en relaci¨®n a la huelga de la plantilla brit¨¢nica de Ford. La postura de los trabajadores de Almusafes consiste en calificar de inadecuada una huelga de solidaridad porque favorecer¨ªa a la empresa.No obstante y dado que el conflicto de los operarios brit¨¢nicos afectar¨¢ el proceso de producci¨®n en Espa?a ir¨¢n analizando nuevas propuestas los pr¨®ximos d¨ªas. La incidencia de la huelga inglesa puede afectar tanto en el descenso de suministros como en la expedici¨®n desde Almusafes de material con destino a otras factor¨ªas europeas. Para evitar estos efectos y analizar f¨®rmulas de adaptaci¨®n el comit¨¦ ha acordado crear una comisi¨®n de vigilancia de la producci¨®n.

En la informaci¨®n facilitada por los representantes de la Federaci¨®n Siderometal¨²rgica de UGT, miembro de la FITIM, que asistieron a la reuni¨®n convocada en Londres por este organismo, se se?al¨® que en ning¨²n momento se hab¨ªa tratado de extender la huelga a las factor¨ªas de Ford en Europa como actitud solidaria con el Reino Unido. Seg¨²n estas fuentes se dio a conocer la plataforma reivindicativa de los brit¨¢nicos y asimismo la incidencia de la huelga en la producci¨®n de las factor¨ªas europeas.

La empresa ha manifestado que, a pesar de la huelga brit¨¢nica de cuatro semanas, el proceso de producci¨®n en Almusafes no se encuentra afectado y, por tanto, no se ha planificado ning¨²n plan de cierre de la f¨¢brica ni otras acciones que puedan afectar a la situaci¨®n de empleo. No obstante, no descarta que sean necesarios hacer cambios, provisionales en el proceso normal de producci¨®n. Los trabajadores, por su parte, han se?alado que de producirse un paro en Almusafes, se deber¨¢ a la ausencia de material y que, por tanto, la plantilla no piensa abandonar sus puestos de trabajo.