22.000 contratos de pr¨¢cticas y formaci¨®n, desde enero a octubre
En los diez primeros meses del a?o, el n¨²mero de contratos en pr¨¢cticas y para la formaci¨®n ha sido de 22.892, seg¨²n informa Europa Press -que cita datos del Instituto Nacional de Empleo (INEM)-, lo que representa un incremento del 216,4% sobre los 7.235 que se firmaron en 1981. En el mes de octubre, el n¨²mero de estos contratos fue de 3.431, y en septiembre, de 2.142.El pasado 3 de marzo la Confederaci¨®n Espa?ola de Organizaciones Empresariales (CEOE) y el INEM firmaron un concierto para este tipo de contratos, que gozan de hasta un 75% de reducci¨®n en la cuota de la Seguridad Social. Los contratos de trabajo para la formaci¨®n laboral est¨¢n destinados a contratar trabajadores entre los diecis¨¦is y dieciocho a?os, sin exigencia de t¨ªtulo profesional o acad¨¦mico.
El entonces ministro de Trabajo, Santiago Rodr¨ªguez Miranda, manifest¨® su confianza de que se formalizar¨ªan entre 100.000 y 150.000 contratos en pr¨¢cticas y para la formaci¨®n laboral. El convenio tiene vigencia hasta el 31 de diciembre de 1985, y se entender¨¢ prorrogado por dos a?os si no se denuncia previamente a su vencimiento.
Por su parte, Comisiones Obreras critic¨® los sistemas recogidos en el citado acuerdo, porque rompen el desarrollo formativo y su continuidad en el tiempo, potenciando, adem¨¢s, la desvinculaci¨®n del trabajador con la empresa". La misma central sindical denunci¨® en el pasado mes de abril "que se est¨¢ haciendo caso omiso de las condiciones y objetivos" de esta modalidad.
Para la CEOE, la disminuci¨®n que se experiment¨® en meses anteriores se debe a "algunos problemas relacionados con las cotizaciones a la seguridad Social, recientemente resueltos, y a la consideraci¨®n de que el trabajo en pr¨¢cticas y para la formaci¨®n laboral son dos modalidades contractuales nuevas, que se implantan en un momento de crisis econ¨®mica".
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