Econom¨ªa e Industria bloquean la participaci¨®n sindical en la empresa p¨²blica

La negociaci¨®n sobre la participaci¨®n sindical en las empresas p¨²blicas, que en un principio fue r¨¢pida y fluida, est¨¢ encontrando obst¨¢culos dif¨ªciles de superar que han derivado en un nuevo enfrentamiento entre el Gobierno y la central. sindical UGT. La negativa de los Ministerios de Econom¨ªa y Hacienda y de Industria y Energ¨ªa a la presencia de representantes sindicales en los consejos de administraci¨®n de los grupos de empresas del sector p¨²blico ha provocado el estancamiento de las negociaciones.

La participaci¨®n de los sindicatos m¨¢s represantativos en los ¨®rganos de gesti¨®n de las empresas p¨²blicas se debate en una comisi¨®n creada a ra¨ªz del Acuerdo Econ¨®mico y Social (AES) en la que participan el Ministerio de Trabajo, como representante de la Administraci¨®n, y la central sindical UGT. Tras una serie de contactos en los que se produjeron importantes acercamientos sobre el proyecto incialmente entregado por el Gobierno, las reuniones se est¨¢n caracterizando por la imposibilidad de superar las discrepancias de criterios entre ambas partes.De entre todas ellas, seg¨²n ha manifestado un portavoz de UGT, destaca la negativa de la Administraci¨®n a admitir la representaci¨®n sindical en los holding p¨²blicos como el Instituto Nacional de Industria (INI), el de Hidrocarburos (INH), o las empresas que forman parte del Patrimonio del Estado.

Aunque esta participaci¨®n qued¨® pr¨¢cticamente acordada en reuniones anteriores entre el Ministerio de Trabajo y el sindicato, posteriormente ha habido un cambio de rumbo que ha llevado al departamento a no admitir la reivindiaci¨®n de UGT. Ello se debe a la presi¨®n ejercida por los ministros de Econom¨ªa, Migel Boyer, y de Industria, Carlos Solchaga, que s¨®lo admiten la posibilidad de participaci¨®n Sindical a nivel de empresa y no de grupo empresarial como pretende la central sindical. Las diferencias que sobre este tema mantiene el propio Ejecutivo han estancado unas negociaciones que, seg¨²n UGT, cada vez "son m¨¢s duras".

Contrapartida a las pensiones

En esta nueva situaci¨®n tambi¨¦n tiene mucho que ver la oposici¨®n que el sindicato ha mostrado ante la reforma de la Seguridad Social, ya que el Ministerio de Trabajo, desde entonces, se ha mostrado menos flexible en sus planteamientos."Parece", ha manifestado el portavoz de UGT, "que Trabajo ha volcado en esta negociaci¨®n su disgusto ante el rechazo del sindicato a la reforma de las pensiones". Y, efectivamente, no se descarta en medios cercanos al Gobierno que la participaci¨®n sindical en las empresas p¨²blicas, al final, se ofrezca como contrapartida a UGT para que la central modere sus protestas contra la reforma de la Seguridad Social.

Tampoco es ajeno al problema el debate suscitado en el Gobierno y el PSOE sobre la cuota de control que el sindicato puede llegar a tener.

De momento, Trabajo en su proyecto ha establecido unos l¨ªmites para la participaci¨®n sindical en las empresas p¨²blicas. S¨®lo se podr¨¢ dar en las empresas con plantilla superior a 2.000 trabajadores y se articular¨¢ mediante dos v¨ªas: la presencia directa de los representantes sindicales en los consejos de administraci¨®n, y la participaci¨®n a trav¨¦s de unos nuevos comit¨¦s de control y vigilancia de la gesti¨®n en las empresas.

Aunque UGT se ha mostrado de acuerdo con este modelo, no lo est¨¢ con el tope de plantilla impuesto ni con las atribuciones que se le dan a los comit¨¦s, que juzga similares a las que ya tienen los comit¨¦s de empresa. UGT piensa que al menos los informes de estos nuevos ¨®rganos deber¨ªan tener car¨¢cter vinculante.

El punto central de discusi¨®n, sin embargo, se ha centrado en la participaci¨®n en los grupos de empresas p¨²blicas a la que se han negado Econom¨ªa e Industria. Esta actitud, junto a la mayor dureza expresada por Trabajo en los otros temas, ha ocasionado el bloqueo de la negociaci¨®n y la preocupaci¨®n en UGT que ve, una vez m¨¢s, las "distintas filosof¨ªas" que mantienen de un lado, la central, y de otro, el Gobierno.