Telef¨®nica estudia soluciones jur¨ªdicas al conflicto de la entidad de previsi¨®n tras la derrota sufrida en el ref¨¦rendum del lunes

La Compa?¨ªa Telef¨®nica Nacional de Espa?a (CTNE) estudia varias Salidas jur¨ªdicas a la situaci¨®n creada con la entidad de previsi¨®n de esta empresa, la Instituci¨®n Telef¨®nica de Previsi¨®n (ITP), despu¨¦s de que los trabajadores, por abrumadora mayor¨ªa, rechazaran el pasado lunes la creaci¨®n de una nueva mutualidad. Medios de la compa?¨ªa no quisieron, sin embargo, pronunciarse sobre cu¨¢l podr¨ªa ser la soluci¨®n aunque adelantaron que, en ning¨²n caso, ¨¦sta podri¨¢ superar las condiciones econ¨®micas recogidas en el acuerdo suscrito por UGT, el SIT, ELA-STV y la direcci¨®n de Telef¨®nica. Hoy se re¨²ne el comit¨¦ intercentros para estudiar el futuro de la 1,17P.La derrota sufrida por la propuesta de una nueva mutualidad, sastitutoria de la ITP, ha creado un clima de desconcierto e incertidumbre en sindicatos y empresa.

Ninguna de las partes se atreve ¨¢ pronunciarse, sobre cu¨¢l ser¨¢ la soluci¨®n que ponga fin al actual conflicto. En agosto de 1987 ha de finalizar el proceso de integraci¨®n en el r¨¦gimen general de la Seguridad Social, y mientras tanto el mantenimiento de la ITP se presenta pr¨¢cticamente imposible. De continuar el ritmo de prestaciones actual la instituci¨®n quedar¨ªa sin reservas en un plazo de 10 a?os.

Salida dif¨ªcil

Fuentes de la compa?¨ªa se?alaron que se estaban estudiando las posibles salidas jur¨ªdicas -"dificiles, muy dif¨ªciles"-, pero que, en cualquier caso, las soluciones nunca podr¨ªan superar el montante econ¨®mico de la propuesta de nueva mutualidad rechazada el pasado lunes. En la nueva mutualidad, la Telef¨®nica aportaba 3.000 millones de pesetas y una cuota del 5,6% del salario regulador, para financiar las futuras prestaciones, adem¨¢s de cumplir sus compromisos con la Seguridad Social.

El tope de no sobrepasar el montante econ¨®mico de esta propuesta es lo que hace muy dif¨ªcil la negociaci¨®n de otras alternativas, que siempre habr¨ªan de moverse en las mismas magnitudes. Medios de CC OO manifestaron ayer que los resultados del refer¨¦ndum demuestran inequ¨ªvocamente que los trabajadores quieren seguir manteniendo la ITP, por lo que habr¨¢n de abrirse nuevas conversaciones para estudiar el futuro de la instituci¨®n. Las mismas fuentes se?alaron que la empresa debe respetar la voluntad de sus empleados y empezar a abonar las prestaciones de la ITP a los nuevos pensionistas que hasta ahora no han recibido ninguna prestaci¨®n. Mientras tanto, UGT insiste en que han de ser los que propugnaron el no los que ofrezcan otras alternativas La Compa?¨ªa Telef¨®nica no tiene previsto abrir nuevas negociaciones, "aunque estamos dispuestos a estudiar cualquier propuesta que se nos presente, siempre que no afecten a la cuenta de resultados de la empresa".

Sectores empresariales apuntaron la posibilidad de que se aplicara en Telef¨®nica un sistema similar al utilizado para recortar las prestaciones de Galer¨ªas Preciados. En los grandes almacenes se present¨® un expediente de modificaci¨®n de condiciones de trabajo solicitando a la autoridad laboral que se suprimiera la obligatoriedad de la empresa de abonar 100 mensualidades a los jubilados con 30 a?os de servicio. La petici¨®n se basaba en la imposibilidad de atender econ¨®micamente esos compromisos.

Fuentes de Telef¨®nica anunciaron que en este caso no parec¨ªa viable utilizar este mecanismo, al tratarse la ITP de una entidad con personalidad jur¨ªdica propia.