Paros en Sivesa por la negociaci¨®n de un convenio propio
La plantilla de la factor¨ªa de la Societ¨¢ Italiana del Vetro Espa?a, SA, (Sivesa) de Sagunto, integrada por 460 trabajadores, realiza paros de dos horas en cada turno desde el pasado mi¨¦rcoles para exigir la negociaci¨®n de un convenio propio. Portavoces del comit¨¦ de empresa, integrado por CC OO, UGT y CNT, anunciaron ayer que los paros pasar¨¢n a ser de cuatro horas si la direcci¨®n de la f¨¢brica no acepta las reivindicaciones de la plantilla.Al margen de la firma de un convenio propio, los trabajadores reclaman la reunificaci¨®n de las categor¨ªas laborales, la reducci¨®n de las diferencias salariales y una definici¨®n clara de los grupos profesionales.
La totalidad de la plantilla de Sivesa procede del Fondo de Promoci¨®n de Empleo creado tras la reconversi¨®n industrial de Altos Hornos del Mediterr¨¢neo y de otras peque?as empresas de la comarca de Sagunto. Seg¨²n el ,omit¨¦, la procedencia del citado Fondo provoca una discriminaci¨®n salarial en Sivesa, ya que cuando se encontraban en paro los trabajadores s¨®lo cobraban el 30% de sus antiguos sueldos y los aumentos se calculan sobre esa base.
El director de personal de Sivesa, Vicenzo Listorto, manifest¨® ayer que la plantilla aspira a recuperar el poder adquisitivo perdido durante su estancia en el Fondo y a?adi¨®: "Eso no es aceptable por ninguna empresa. Asimismo hay que considerar que la empresa funciona ahora con n¨²meros negativos porque estamos amortizando una elevada inversi¨®n de 7.000 millones de pesetas".
Tras mostrarse favorable a reducir las diferencias salariales, Listorto se?al¨® que no es partidario de negociar un convenio propio y prefiere esperar a la puesta en marcha de la nueva factor¨ªa de El Ferrol.
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