El Gobierno pacta con Comisiones mejorar las pensiones m¨ªnimas

Las ¨²ltimas jornadas han estado cargadas de tensi¨®n y en ello ha influido el clima enrarecido que se cre¨® con la ruptura del di¨¢logo sobre la reforma laboral. Los dos ejes m¨¢s importantes del acuerdo son la mejora de las prestaciones m¨ªnimas y la extensi¨®n de la jubilaci¨®n anticipada. Sobre ¨¦sta se elimina la exigencia de que el trabajador haya empezado a cotizar antes de 1967, situaci¨®n en la que se encuentran tan s¨®lo 1,5 millones de trabajadores. El derecho al retiro anticipado se ampl¨ªa a quienes tengan m¨¢s de 61 a?os de edad, lleven seis meses en paro y re¨²nan 30 a?os de cotizaciones.

Asimismo se reducen los coeficientes penalizadores que se aplican a quienes se jubilan antes de los 65 a?os, y que ahora suponen un 8% de recorte de la pensi¨®n por cada a?o adelantado. Ese coeficiente ser¨¢ del 6% para quienes hayan cotizado 40 a?os y en diferentes tramos llega hasta el 8% con 30 a?os acumulados de cuotas. Esas condiciones para el retiro anticipado eran quiz¨¢ la principal demanda tanto de UGT como de CC OO.

Acuerdo entre ministerios

La luz verde del Gobierno a esa propuesta sindical y que el Ejecutivo renuncie a ampliar el periodo de c¨¢lculo de las futuras pensiones a toda la vida laboral despej¨® el camino para el acuerdo. La decisi¨®n la adoptaron Econom¨ªa y Trabajo el pasado mi¨¦rcoles. Los ¨®rganos de direcci¨®n de CC OO ratificar¨¢n el documento en los pr¨®ximos d¨ªas. La patronal no quiso hablar de preacuerdo, sino que calific¨® el texto de 'documento ¨²til y positivo'.

El Ejecutivo tambi¨¦n ha accedido a dar una soluci¨®n a la masiva expulsi¨®n del mercado laboral de trabajadores de edad avanzada. Para ellos se prev¨¦ que, en los expedientes de rescisi¨®n de contratos pactados, las empresas firmen convenios con la Seguridad Social para complementar las cotizaciones de los mayores de 55 a?os, de forma que no sufran una acusada merma en su pensi¨®n, como sucede ahora.

En la mejora de las pensiones actuales, adem¨¢s de igualar las m¨ªnimas para menores de 65 a?os a las de mayores de esa edad, hay una modificaci¨®n importante en la viudedad. Esas prestaciones, que actualmente suponen el 45% de la pensi¨®n del c¨®nyuge fallecido, suben de forma progresiva hasta el 52% y para los titulares con responsabilidades familiares a su cargo, hasta el 70% cuando esta pensi¨®n sea su principal o ¨²nica fuente de rentas.

La negociaci¨®n sobre pensiones ha abierto un par¨¦ntesis en la unidad de acci¨®n que mantienen UGT y CC OO desde hace 13 a?os. El ¨²ltimo acuerdo de pensiones fue rubricado por las dos centrales en 1996 y sin CEOE. UGT, que sigue trabajando con el horizonte de un paro general, ha exigido que sea el presidente del Gobierno, Jos¨¦ Mar¨ªa Aznar, quien se comprometa en los contenidos. Una demanda que el jueves plante¨® por tel¨¦fono el l¨ªder de UGT, C¨¢ndido M¨¦ndez, al ministro de Trabajo, Juan Carlos Aparicio. El ministro le comunic¨® que ¨¦l era el ¨²nico interlocutor del Gobierno y el dirigente ugetista respondi¨® que sus negociadores s¨®lo acudir¨ªan a los encuentros para recoger los papeles.

La interpretaci¨®n que ayer dio M¨¦ndez de esa conversaci¨®n es que el ministerio les ha excluido de la negociaci¨®n, algo que niega Trabajo. Pese a esos rifirrafes, el ministerio continu¨® el jueves las reuniones con Comisiones, pese a la ausencia de UGT, y mantuvo contactos con la patronal. Ayer, el secretario de Estado de la Seguridad Social, Gerardo Camps, convoc¨® a las partes a una reuni¨®n oficial para perfilar un preacuerdo, y a la que UGT acudi¨® a recoger el documento.

El pacto compromete asimismo la culminaci¨®n de la separaci¨®n de las fuentes de financiaci¨®n de la Seguridad Social, de forma que las cotizaciones nutrir¨¢n las prestaciones contributivas y las asistenciales las pagar¨¢ el Estado v¨ªa impuestos. El complemento de m¨ªnimos, la parte m¨¢s importante que queda de estas ¨²ltimas pagadas con cuotas, lo asumir¨¢ el Estado en su totalidad en 12 a?os.